Engineering Design to Cost Manager (m/w/d)

Arbeitsort: Altenstadt, Bayern, Essen, Nordrhein-Westfalen, Wedel bei Hamburg, Schleswig-Holstein

Vertragsart: Vollzeit 35 Std./Woche, unbefristet

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Home Office: anteilig möglich

Stellen-ID: 1027

Über VINCORION

Bei VINCORION arbeiten Menschen, denen die Sicherheit anderer am Herzen liegt. Und die von diesem Ziel angetrieben gemeinsam das Beste aus sich herausholen. Für unsere mechatronischen Lösungen leistet bei uns jeder und jede Einzelne seinen bzw. ihren individuellen Beitrag für die Sicherheit der Gesellschaft und ist damit nicht nur ein Gewinn für uns, sondern für alle.

Als Technologieunternehmen entwickeln und fertigen wir mit rund 800 Mitarbeitenden an den Standorten Altenstadt, Essen, Wedel und El Paso in Texas innovative Energiesysteme in sicherheitskritischen Anwendungsbereichen, darunter Generatoren, elektrische Motoren und Antriebe, Aggregate, Leistungselektronik und hybride Energiesysteme für die Industrien Luftfahrt, Sicherheit und Verteidigung sowie Bahn. Darüber hinaus sind wir One-Stop-Repair-Shop mit maßgeschneiderten, wirtschaftlichen Servicekonzepten verschiedenster Systeme – herstellerunabhängig.

#wirsindVINCORION – Wann können wir dich für uns gewinnen?

Deine Aufgaben:

Gestalten Sie die Zukunft kostenbewusster Produktentwicklung – als Design to Cost Manager (m/w/d)

Sie sind analytisch stark, denken strategisch und haben ein gutes Gespür für technische Machbarkeit und wirtschaftliche Effizienz? Dann übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Produktentstehung und treiben die Einhaltung von Zielkosten aktiv voran.

• Verantwortung für die Einhaltung der Produktzielkosten während der Angebots- und Entwicklungsphase
• Verankerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Kultur Design to Cost dauerhaft in allen Bereichen (Entwicklung und Schnittstellen)
• Einbringung von analytischer und beratender Expertise Design to Cost in die Produktentstehung und wesentlicher Bestandteil der Entscheidungsprozesse innerhalb der Projekte
• Beratung des Entwicklungsteams in Hinblick auf kostenoptimale Design-Lösungen unter Beachtung der geltenden Produkt- und Projektanforderungen
• Bewertung der Designvorschläge des Entwicklungsteams auf Produkt- und Herstellkosteneffizienz
• Planen, Durchführen und Moderation von Design to Cost Workshops mit den Entwicklungs-Projektteams zur Erreichung der Erreichung der Zielkosten auf Baugruppen und Komponentenebene
• Erstellung von Machbarkeitsanalysen und kostengünstiger Konzepte in der Angebotsphase
• Generieren von Ideen für kostengünstige Design-Konzepte, unter Einbindung der Supplychain und Operations (Industrial Engineering) sowie Abstimmung der Ideen mit den Lead-Engineers bzgl. der Compliance der geltenden Anforderungen
• Make or Buy Entscheidungen entwickeln und vorbereiten
• Tracking von Ideen über Härtegrade bis zur Umsetzung in die Prototypen/ Serie
• Einführung und transparente Darstellung von Design to Cost Fortschrittskennzahlen auf Projekt- und in der Multiprojektebene in Kooperation mit dem PMO-Team
• Design to Cost Trainings auf allen Ebenen im Projekt und den Fachlinien durchführen

Unser VIN:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Master)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Aufgabenstellung
• Kenntnis über den Sondermaschinenbau
• Analytische Vorgehensweise
• Hohe soziale und kommunikative Stärke
• Argumentative Durchsetzungsfähigkeit zur Erreichung der Zielvorgaben
• Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse

Dein VIN:

Deine neue berufliche Heimat findest Du an drei Standorten in Deutschland: in Altenstadt (Schongau, Bayern), in Essen (Nordrhein-Westfalen) oder in Wedel (bei Hamburg). Du arbeitest mit flexiblen Arbeitszeiten auf dem Campus oder im mobilen Office.

Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, sympathischen und kompetenten Team, ein unkomplizierter Umgang miteinander und vielfältige Möglichkeiten, eigenen Ideen einzubringen.

Kostenloses Mineralwasser, Kaffee und frisches Obst stehen immer zur Verfügung. Frühstück und Mittagessen gibt es in unserer eigenen Kantine in Wedel oder von unseren Essens-Partnern vor Ort, mit der Laufgruppe oder im Betriebssport kannst Du dich regelmäßig zum sportlichen Ausgleich verabreden.

VINCORION ist ein tarifgebundenes Unternehmen mit guter Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaubsanspruch im Jahr. Darüber hinaus besprechen wir gemeinsam im Feedback Ihre beruflichen Ziele und planen die notwendigen Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen – über die regelmäßigen Englisch-Kurse hinaus.

Und vieles mehr erklären wir gern im Gespräch.

Tarifvertrag Bayern: Das Jahresbruttoentgelt zzgl. tariflicher Sonderzahlungen beträgt zum Start ca. EUR 67.000,- Euro auf Basis 35h / Woche. (Tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag M&E, Bayern. Der Anspruch auf diese Zahlungen richtet sich nach der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.)

Tarifvertrag Nordrhein-Westfalen: Das Jahresbruttoentgelt zzgl. tariflicher Sonderzahlungen beträgt zum Start ca. EUR 62.000,- Euro auf Basis 35h / Woche. (Tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag M&E, Nordrhein-Westfalen. Der Anspruch auf diese Zahlungen richtet sich nach der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.)

Tarifvertrag Hamburg/Küste: Das Jahresbruttoentgelt zzgl. tariflicher Sonderzahlungen beträgt zum Start ca. EUR 77.000,- Euro auf Basis 35h / Woche. (Tarifliche Leistungen gemäß Tarifvertrag M&E, Hamburg/Küste. Der Anspruch auf diese Zahlungen richtet sich nach der Dauer der Betriebszugehörigkeit zum jeweiligen Stichtag.)

• Altersvor­sorge­wirksame Maßnahmen
• Essens­zuschuss
• Firmen­events
• Flexible Arbeits­zeitmodule
• Gesundheits­management
• Innovations­prozess/ Vorschlagwesen
• Mitarbeiter­vorteils­programm bei namhaften Marken
• Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
• Unbefristetes Arbeits­verhältnis
• Individuelle Weiterbildungs­maßnahmen

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Melanie Kern

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