Job Ortrand. Stellenangebote in der Kategorie Freelance und Sonstiges - 17 Ergebnisse.

Die Maritim Seehotel Timmendorfer Strand bietet eine Vollzeit-Ausbildung zum Koch/Köchin an, beginnend August/September 2026. Verantwortlichkeiten umfassen Kochtechniken, Warenmanagement und Schulungen.

Position: Junior Souschef im Grand Hotel Seeschlösschen. Verantwortlich für Kochen, Anleiten von Auszubildenden, und Sicherstellung von Hygienestandards. Unbefristeter Vertrag, geregelte Arbeitszeiten.

Koch (m/w/d) für Grand Hotel Seeschlösschen in Timmendorfer Strand. Zuständig für die Zubereitung von Gerichten, Einhaltung der Hygienestandards, Teamarbeit. Unbefristete Anstellung, Vergünstigungen bei Marken.

Stellenangebot für Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in einem 4-Sterne-Strandhotel. Aufgaben umfassen Gästeempfang, Check-ins, Reservierungen. Anforderungen: Ausbildung im Hotelfach oder Berufserfahrung, Sprachkenntnisse, Teamgeist.

Chef de Partie (m/w/d) für ein Lifestyle-Boutique-Hotel in Timmendorfer Strand. Anforderungen: abgeschlossene Kochausbildung, Teamarbeit, Serviceorientierung. Benefits: übertarifliche Bezahlung, Mitarbeiterverpflegung.

Reinigungskraft (all gender) – Reinigung und Pflege von Gästezimmern & öffentlichen Bereichen, Fundmanagement, Reparaturmeldungen, Abfallentsorgung. Voraussetzungen: freundliches Auftreten, Teamfähigkeit, gute Deutschkenntnisse; Erfahrung vorteilhaft. Benefits: betriebliche Altersvorsorge, bis zu 100 % Weihnachtsgeld, Mitarbeiter‑ & Family‑Friends‑Rate, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket.

Position: Front Office Mitarbeiter (m/w/d) Shift Leader. Responsibilities: Guest check-in/check-out, coordination of operations, and administrative tasks. Requirements: Hotel management education, MS Office, German proficiency, organizational skills.

Hausdamenassistent (m/w/d) verantwortlich für Sauberkeit und Teamführung im Grand Hotel Seeschlösschen, flexible Arbeitszeitmodelle, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Front Office Mitarbeiter im Grand Hotel Seeschlösschen. Verantwortlich für Gästebetreuung, Rechnungslegung, Reservierungen. Anforderungen: Ausbildung in Hotellerie, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Koch (m/w/d) – Vollzeit im Country Hotel Timmendorfer Strand. Verantwortlich für Mise en Place, à‑la‑carte‑ und Halbpensionsservice, Themenbuffets, Einhaltung des HACCP‑Konzepts. Voraussetzung: Ausbildung als Koch, Wohnort in Nähe, sehr gute Deutschkenntnisse, team‑ und serviceorientiert.

Mitarbeiter Spa & Wellness mit Verantwortlichkeiten in Massageanwendungen, Saunabetreuung und Kundenberatung. Anforderungen: Ausbildung im Wellnessbereich, Teamarbeit, Gästeorientierung.

Aushilfe im Service für das Gourmetrestaurant Orangerie bei den Maritim Hotels. Aufgaben umfassen Gästebetreuung und Vorbereitungsaufgaben. Erforderlich: Teamgeist und gute Deutschkenntnisse.

Rezeptionist (m/w/d) für die Betreuung der Gäste, einschließlich Check-in/check-out und Buchungsbearbeitung. Anforderungen: Ausbildung in der Hotellerie, Teamgeist, Serviceorientierung. Benefits: unbefristeter Vertrag, schöner Arbeitsplatz.

Stellvertretende Restaurantleitung (m/w/d) – Verantwortung für Serviceablauf, Gästebetreuung, Personalführung, Lager & Einkauf im Grand Hotel Seeschlösschen, Timmendorfer Strand. Voraussetzungen: qualifizierte Ausbildung, Erfahrung in Personalverantwortung, Teamgeist. Benefits: unbefristeter Vertrag, Jahressonderzahlung, faire Bezahlung, Teamzusammenhalt, optionale Unterbringung, gesicherter Arbeitsplatz, Mitarbeiterrabatte.

Die Stelle umfasst Planung und Durchführung von Yoga- und Wassergymnastik-Kursen. Anforderungen: Lizenz als Yogalehrer/in, Erfahrung in Gruppen- und Einzelstunden. Vorteile: unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten.

Frühstückskoch (m/w/d) – Zubereitung & Aufbau des Frühstücksbuffets, Front‑Cooking, Warenannahme & Lagerung. Anforderungen: Erfahrung in Frühstücksküche, Hygiene‑Kenntnisse, Team‑ und Flexibilität, gutes Auftreten, Deutsch. Benefits: leistungsgerechte Entlohnung, flexible Arbeitszeitmodelle, Saison‑Unterbringung, Mitarbeiterverpflegung, gesicherter Arbeitsplatz, Jahressonderzahlung, Marken‑Rabatte.

Chef de partie (m/w/d) – Zubereitung kulinarischer Erlebnisse, Lagerverwaltung, Anleitung von Auszubildenden, Einhaltung von Qualitäts‑ und Hygienestandards. Voraussetzung: abgeschlossene Kochausbildung, HACCP‑Kenntnisse, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten. Angebot: unbefristeter Vertrag, Jahresbonus, 5‑Tage‑Woche, leistungsgerechte Bezahlung, ggf. Personalwohnung, Markenrabatte.