Stellenangebote bei Peter M%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525bcller Gmbh - 19 Ergebnisse.

Vertriebsingenieur im Bereich Gebäudeautomation in Überlingen. Aufgaben umfassen Kundenakquise, Beratung und Angebotserstellung. Anforderungen: Techniker/Studium, Kenntnisse in MSR-Technik. Benefits: 30 Urlaubstage, Dienstwagen.

Position: Vertriebsingenieur (m/w/d). Aufgaben: Geschäftsentwicklung, Projektierung, Verkauf von Gebäudeautomation. Anforderungen: Ingenieurstudium oder Technikerausbildung. Benefits: Weiterbildung, Dienstwagen, Altersvorsorge.

Als Projektleiter (m/w/d) in Münster verantwortlich für Projektaktivitäten und -erfolg. Anforderungen: Studium in Elektrotechnik, Erfahrung in der Projektleitung. Benefits: 30 Tage Urlaub, Dienstwagen, tarifliche Vergütung.

Stellenangebot für einen Elektroniker (m/w/d) mit Aufgaben in der Installation, Prüfung elektrischer Systeme und Dokumentation. Voraussetzungen sind eine elektrotechnische Ausbildung, Berufserfahrung und Führerschein.

Stellenangebot als Elektriker in Rosenheim. Verantwortung für Wartung elektrischer Anlagen, VDE- und IR-Messungen. Voraussetzungen: elektrotechnische Ausbildung und handwerkliches Geschick. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.

Gesucht wird ein Projektleiter (m/w/d) für Gebäudeautomation in Münster. Verantwortung für Projekte, Kommunikation mit Stakeholdern, sowie Teamleitung. Vorteile: Dienstwagen, 30 Tage Urlaub, bonussystem.

Die Ausbildung zur Pflegefachfrau / Pflegefachmann beginnt am 1. August 2026 in Mülheim-Kärlich. Ausbildungsgehalt: 1.415,69 € bis 1.578,38 € monatlich brutto über 3 Jahre.

Bauen Sie auf Kasberger als: Teamleiter Bauelemente-Verkauf (m/w/d) in unserer Firmenzentrale Passau. Leitung der Abteilung Bauelemente-Verkauf Übernahme von Personalverantwortung für ein kleines Team kundenorientierte Beratung und Auftragsabwicklung abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung fundierte fachliche Kenntnisse im Sortimentsbereich Bauelemente Entscheidungs-, Kommunikations-, Organisations- und Durchsetzungsstärke umsatzorientierte Denkweise, unternehmerisches Handeln und ausgeprägte Kundenorientierung Verantwortungsbewusstsein, Motivation und Leistungsbereitschaftn Standort: Kasberger Passau, Haitzingerstr. 40, 94032 Passau Telefon: 0851/95 94 60 E-Mail: [email protected] Beschäftigungsart: Vollzeit Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten (4,5 Tage-Woche) 30 Tage Urlaub Sonderkonditionen für Mitarbeiter eine fachliche Einarbeitung und Fortbildung ein familiäres Betriebsklima und Kollegialität eine selbständige Arbeitsweise und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld

Position: CNC-Fräser / Zerspanungsmechaniker. Aufgaben: CNC-Bearbeitung, Qualitätskontrolle. Anforderungen: Berufsausbildung im Metallbereich, Kenntnisse in Heidenhain-Steuerung. Benefits: unbefristeter Vertrag, kreative Gestaltung, abwechslungsreiche Tätigkeiten.

Verstärken Sie unser Pflege-Team als Altenpfleger / Pflegefachkraft (m|w|d) in Vollzeit (90%) oder Teilzeit an unserem Standort in Mülheim-Kärlich. Rund 3.000 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 25 Standorten – das ist die Katharina Kasper Gruppe. Hauptgesellschafter ist die Alexianer GmbH mit Sitz in Münster. Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie hier: www.st-peter-muelheim-kaerlich.de Planung, Durchführung und Dokumentation ganzheitlicher, aktivierender Pflege Schaffung einer wohnlichen Atmosphäre für unsere Bewohner\*innen Enge, kollegiale Zusammenarbeit mit allen Bereichen innerhalb der Einrichtung sowie mit Ärzt\innen, Therapeut\innen und Dienstleistern Kontaktpflege zu Bezugspersonen und Betreuer\*innen Abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) oder Altenpfleger (m|w|d) bzw. als examinierte Pflegefachkraft Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege. Aber auch Berufs- und Wiedereinsteiger\*innen sind uns willkommen - gerne arbeiten wir Sie umfassend ein! Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein starker Teamplayer Freundliches, empathisches Auftreten, Engagement und Zuverlässigkeit Seniorenzentrum St. Peter | Mülheim-Kärlich Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge, Angebot einer Kranken- und Rentenzusatzversicherung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Fort- und Weiterbildungen Gesundheitsförderung durch umfangreiche (Online-)Fitness-, Wellness- & Ernährungsangebote (EGYM Wellpass Netzwerk) und Bike Leasing Mitarbeiterevents und kostenlose Parkplätze Auf den Link klicken, Datenschutzerklärung bestätigen und unkompliziert über WhatsApp bewerben: https://katharina-kasper-gruppe.pitchyou.de/QQQQK Wir informieren Sie gerne vorab: Anja Gehrig | Einrichtungsleitung | +49 2630 9677-130 Unser Recruiting-Team hilft gerne weiter: Sophia Steinebach | Recruiting | +49 2602 8346-126

Sachbearbeiter in der Verwaltung (m/w/d) in Teilzeit, verantwortlich für Artikelstammdaten und Verwaltungsaufgaben, verlangt kaufmännische Ausbildung, gute Excel-Kenntnisse.

Die Firma Peter Schmitz Formenbau und Gravuren GmbH ist ein über 30 Mann starkes Unternehmen, das sich seit mehr als 30 Jahren auf den Blaswerkzeugbau spezialisiert hat. Aufgrund dieser Erfahrung, hochqualifizierter Mitarbeiter sowie dem modern ausgestatteten Maschinenpark, ist es seinen Kunden von Anfang an einen vertrauenswürdigen Partner und Berater.Auf Wunsch werden Komplettlösungen von der Blasform bis zum fertig bearbeiteten Artikel gefertigt (Stanzen, Schneiden, Schweißen). Weitere Informationen über unser Unternehmen und unser Leistungsportfolio, können Sie unserer Homepage unter www.Schmitz-Formenbau.de entnehmen. Um unseren stetigen Wachstumsprozess weiter zu verstärken, suchen wir zum nächstmöglichen Termin mehrere Feinwerkmechaniker mit Schwerpunkt Werkzeugbau m/w/d \- Herstellung von Werkstücken nach Zeichnungen \- Programmieren von Werkzeugmaschinen \- Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten \- Metallbearbeitung (Drehen, Fräsen, Bohren, Schleifen) \- Überprüfung angefertigter Komponenten auf Maßhaltigkeit \- Montage / Endmontage zu funktionsfähigen Einheiten Profil- Technisches Verständnis \- Handwerkliches Geschick \- Sorgfalt und Genauigkeit \- Fähigkeit Zeichnungen zu lesen \- TeamfähigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung Erweiterte Kenntnisse: Fräsen, Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Arbeit nach Zeichnung \- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag \- Ideenfreiräume \- Vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeiten Dann bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen an die angegebene Adresse. Werden SIE Teil unseres Unternehmens. Wir freuen uns auf SIE.

Position: Abiprogramm in der Filiale. Aufgaben: Verantwortliche Warenprozesse, Personaleinsatzplanung, Analyse von Kennzahlen. Anforderungen: Abitur oder Fachabitur. Benefits: 1.350€/Monat, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, 6 Wochen Urlaub.

Verkäufer für Fliesen und Sanitär (m/w/d) im Innendienst. Kundenberatung und Verkauf. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, Lernbereitschaft. Benefits: unbefristetes Arbeitsverhältnis, geregelte Arbeitszeiten.

Die kath. Pfarrgemeinde St. Peter sucht für die Kindertageseinrichtung St. Nikolaus zum 01.01.2026 eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in Vollzeit Die Kita St. Nikolaus ist eine Kindertageseinrichtung mit drei Gruppen, in denen z. Zt. 52 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren begleitet und gefördert werden. Die Stelle ist unbefristet. Ihre Tätigkeit umfasst, in enger Zusammenarbeit mit der Verbundleitung und dem Kirchenvorstand, neben der konzeptionellen Weiterentwicklung die religionspädagogische und organisatorische Arbeit sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern und den vierzehn Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Weiterentwicklung und Umsetzung der päd. Konzeption Bedürfnisorientierte Angebote entwickeln und gestalten Teamentwicklung und Mitarbeiterführung Vorbereitung und Leitung von Teamsitzungen Netzwerkarbeit mit den Verbund Kitas Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern Öffentlichkeitsarbeit Qualitätssicherung und Entwicklung Umsetzung und Weiterentwicklung der inklusionspädagogischen Begleitung der Kinder Sie sind eine sozialpädagogische Fachkraft mit beruf. Erfahrung im Bereich Kita, haben eine vergleichbare Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich Sie sind offen für neue Ideen, sind kommunikativ und empathisch Sie sind fachlich und persönlich engagiert Ihnen liegt Organisation und sie kennen sich mit den relevanten gesetzl. Bestimmungen aus Sie können sich mit den Zielen unserer christlichen Werteeinstellung identifizieren und gehören einer christl. Glaubensgemeinschaft an Katholische Kirchengemeinde St. Peter | 47495 Rheinberg Eine moderne Kita Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielfältigen Arbeitsfeld Aktive Mitarbeit innerhalb der Trägerstruktur und des Kitaverbundes Kontinuierliche Fortbildung, Supervisionsmöglichkeiten und Fachberatung Christliches Leitbild Leistungsgerechte Vergütung (TVSuE) inkl. Sozialleitungen und kirchl. Zusatzversorgung Lebensarbeitszeitmodell Jobradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Recherchieren Sie gerne auf unserer Homepage „katholisch-in-rheinberg.de“, um mehr über die Einrichtung zu erfahren. Wir sammeln Bewerbungen zunächst bis zum 10. November 2025. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Frauen und Männer sind ausdrücklich erwünscht. Senden Sie uns gerne eine Mail an: [email protected] Oder bewerben Sie sich postalisch an: Katholische Pfarrgemeinde St. Peter Verbundleitung Heike Finmans-Göbel Kirchplatz 8 47495 Rheinberg Rückfragen gerne unter: 02843-9082072 oder 0173-7002810

Wir suchen freundliche Fahrer/innen (m/w/d) zur Beförderung von Menschen mit Behinderungen in Teilzeit oder auf Minijob-Basis. Wir sind ein Familienunternehmen in 3. Generation. Wir legen Wert auf ein harmonisches Miteinander in freundlicher Atmosphäre. Eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit ist für uns das A und O. Zu besetzende Fahrzeugkategorie: 9er-Bulli, Rollstuhlbus oder Kleinbus Beförderung von Menschen im Rollstuhl von deren Wohnort zu den Caritas Einrichtungen in Steinfurt, Gronau oder Metelen Zwei Einsatzzeiten pro Tag (morgens und nachmittags) Individuelle Fragen und Lösungen lassen sich am besten in einem persönlichen Gespräch finden. Sie wohnen in Burgsteinfurt, Gronau oder Metelen (Umkreis max. 10 km!!) PKW-Führerschein (B oder D) Personenbeförderungsschein freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit gute Deutschkenntnisse fest planbare Arbeitszeiten von Montag bis Freitag ca. 80 Stunden/Monat eine sichere Vergütung Firmenfahrzeug wird gestellt (Parken vor Ihrer Haustür) 20 Tage Urlaub Stundenlohn ab 14 € Melden Sie sich gerne unter 015563608489. Wir freuen uns auf Ihre Unterstützung. Dimitri Geiger (Busbetrieb Elkmann)

St. Nikolaus Kita in Rheinberg sucht eine Fachkraft - Erzieher*in zur Unterstützung im Team, mit Aufgaben wie pädagogische Entwicklung und Elternarbeit. Anforderungen: abgeschlossene päd. Ausbildung, Teamarbeit, Religionskompetenz.

Die Zahnarztpraxis MUDr. Scholze in Erfurt sucht ab Q1/2026 einen Zahnarzt oder eine Zahnärztin in Voll- oder Teilzeit. Verantwortlichkeiten umfassen Patientenbehandlung, Diagnosen und Behandlungspläne.