Stellenangebote bei Center F%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525bcr Integrative Therapie Christopher Gordon - 17 Ergebnisse.

Leitung Facility Management und Sonderprojekte in Neuhausen auf den Fildern. Verantwortlich für Immobilienverwaltung, Teamführung, Budgetmanagement und Einhaltung von Vorschriften.

Sachbearbeiter (m/w/d) Energiewirtschaftliche Prozesse in Regensburg – Kunden‑ und Projektkontakt, Schnittstelle zu Marktpartnern, Steuerung von Wechsel‑ und Clearing‑Prozessen, Datenmanagement. Voraussetzungen: kaufmännische/technische Ausbildung, MS‑Office, service‑orientiert.

Die MinebeaMitsumi Technology Center Europe GmbH sucht einen Strategischen Einkäufer (m/w/d) in Villingen-Schwenningen. Verantwortung für Warengruppenstrategien, Verhandlungen und Lieferantenentwicklung.

Stellenangebot für einen Servicetechniker für Stallautomatisierungen in Mecklenburg-Vorpommern. Aufgaben: Wartung, Reparatur von Melkrobotern. Anforderungen: Ausbildung in Elektrotechnik oder ähnlich. Benefits: 30 Urlaubstage, betr. Altersvorsorge.

Mit über 7 Millionen verkauften Fahrzeugen pro Jahr gehört die Hyundai Motor Group als viertgrößter Automobilhersteller zu den Global Playern. Weltweit sind unsere Mitarbeiter an diesem außergewöhnlichen Erfolg beteiligt. Mit unseren Marken Hyundai und Kia sind wir ein stetig wachsender Automobilhersteller in Europa. Das im Jahr 2006 eröffnete Europe Quality Center ist Teil dieses Erfolges und verantwortlich für alle aktuellen und zukünftigen Fahrzeugmodelle von Hyundai und Kia, inklusive der Untermarke Hyundai-N und Hyundai Ioniq. Da wir auch weiterhin kontinuierlich wachsen werden, bieten wir erstklassige Karrieremöglichkeiten für hoch motivierte Mitarbeiter. Verstärken Sie unser Team als: Bewertung von neuen Modellen und Technologien vom Prototyp bis zum Serienfahrzeug Subjektivbewertung und Messung von fahrdynamischen Eigenschaften und Parametern (Fahrassistenzsysteme, Ladetechnik, Fahrbarkeit, NVH, Fahrkomfort, Handling, Lenkung, Antriebsstrang und Bremse) Statische Fahrzeugbeurteilung von Ex- und Interieur Planung sowie Durchführung von und Übernahme der Verantwortung für Tests und Versuchsreihen Benchmark und Analyse von Mitbewerbern Dokumentation, Auswertung und Bewertung von Testergebnissen Reporting von Ergebnissen sowie Nachhaltung von Verbesserungen während des Entwicklungsprozesses Initiierung von Produktverbesserungen für den europäischen Markt Marktbeobachtung und Identifikation von technischen Trends Internationale Zusammenarbeit mit R&D, unseren Werken und Zulieferern Analyse von Fahrzeugtestberichten in Fachmedien Studienabschluss im Engineering als Ingenieur bzw. Techniker (m/w/d) oder vergleichbares Erfahrung im Bereich Fahrzeug- sowie dynamischer Subjektivbeurteilung ist erforderlich Gute Kenntnisse einzelner Fahrzeugsysteme Erfahrung mit alternativen Antrieben von Vorteil Sicherer Umgang mit Messsoftware wünschenswert (VBOX, CANape, INCA, etc.), Fließendes Englisch in Wort und Schrift ist erforderlich Analytisches Denken und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise Organisationstalent, Flexibilität und die Fähigkeit in einem internationalen Team zu arbeiten Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für Fahrzeuge und automobiler Technik Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen (30%) Beste Unterstützung durch unsere Kollegen für eine schnelle Einarbeitung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Umfeld Selbstständige Mitwirkung an Projekten sowie Freiraum für Ideen Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Hauseigene Kantine mit kostenlosem Mittagessen Reservierte Parkmöglichkeiten Es erwarten Sie anspruchsvolle und interessante Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in englischer Sprache . Diese senden Sie bitte per E-Mail an: hmeqc\[email protected] . Referenznummer: AQT1125\_ETM Hyundai Motor Europe Quality Center GmbH Kaiserleipromenade 5 63067 Offenbach, Germany www.hyundai.com/eu

Mitarbeiter:in Rezeption / Seminarorganisation in Hamburg, Aufgaben: Kursbegrüßung, Telefonannahme, Seminarorganisation, Anforderungen: kaufmännische Ausbildung, gute Sprachkenntnisse, Teamfähigkeit.

Rosen sucht einen Maschinen- und Anlagenführer in der Kunststofffertigung. Verantwortlich für CNC-Maschinen, Prozessoptimierung, mit Ausbildung als Maschinenführer oder Zerspanungsmechaniker. Benefits: Entwicklungsmöglichkeiten, Betriebsrestaurant.

Für Hamburg: Empfangsmitarbeiterin (m/w/d) - Betreuung von Patienten, Terminorganisation, Verwaltung. Anforderungen: Erfahrung im Empfang, Empathie, Englischkenntnisse. Benefits: Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub.

Das HCC ist als zertifiziertes SAP Customer Center of Expertise (CCOE) der zentrale Dienstleister im Land Hessen für den Betrieb und die Weiterentwicklung der flächendeckend eingesetzten SAP-Systeme. Im Delivery Center Anwendungssteuerung suchen wir für unsere Unit Projekt- und Ressourcenmanagement Verstärkung. Weiterführende Informationen finden Sie unter: Dienstleistungen rund um SAP Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Wiesbaden zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie übernehmen die Projektleitung für strategische und operative Vorhaben der Landesverwaltung Hessen im Bereich SAP-HR Anwendungsentwicklung, Digitalisierung und Organisationsentwicklung. In diesem Zuge leiten Sie eigenverantwortlich anspruchsvolle Projekte mit hohem Wirkungskreis. Zudem wirken Sie aktiv bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards und Methoden im HCC mit. Einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung oder in der Praxis erworbene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Langjährige Kenntnisse und Erfahrungen: In der eigenverantwortlichen Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten In der Erstellung und Pflege von Projektplänen, Zeit-, Budget- und Ressourcenplanung In der Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie in der Steuerung externer Dienstleister Im Berichtswesen und im Controlling gegenüber Kunden sowie der Unit- und Centerleitung In der Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher und administrativer Vorgaben (Haushalts-, Vergabe-, Datenschutzrecht und IT-Sicherheit) In der Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (andere Ministerien, IT-Dienstleistern, Fachabteilungen) Wünschenswert sind Kenntnisse (in einem oder mehreren Punkten): Im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung (z. B. PRINCE2, IPMA) In den SAP Modulen des Personal- und Rechnungswesens und der Haushaltsplanung Das bringen Sie außerdem mit: Ausgeprägte Leitungskompetenz gepaart mit Organisations- sowie Koordinationsfähigkeit und Kundenorientierung zeichnen Sie aus. Die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten, hohe Problemlösungskompetenz sowie eine sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit gehören zu Ihren Stärken. Verhandlungsgeschick und ausgeprägte ergebnisorientierte Team- und Durchsetzungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab. Eine unbefristete Stelle der Entgeltgruppe 13 TV-H zzgl. gegebenenfalls individueller tariflicher Zulagen 30 Urlaubstage plus 3 freie Tage (24.12. und 31.12. sowie 8 Stunden Zeitguthaben) Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitszeiten (inkl. Ausgleich von Arbeitszeitguthaben) und Arbeitszeitmodelle mit bis zu 50 % mobilem Arbeiten Corporate Benefits und vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit, EAP Assist, EGYM-Wellpass, landesweit gültiges Jobticket für freie Fahrt im ÖPNV – nicht nur für den Arbeitsweg) Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Senden Sie uns dazu bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennung 041/2025 an [email protected] oder bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungsportal. Unsere Grundsätze Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch im HCC widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben. Mit Ihrer dienststellenübergreifenden Bewerbung erklären Sie sich bereit, im Falle des Obsiegens, abgeordnet beziehungsweise versetzt zu werden.

Mit über 7 Millionen verkauften Fahrzeugen pro Jahr gehört die Hyundai Motor Group als weltweit viertgrößter Automobilhersteller zu den Global Playern. Weltweit sind unsere Mitarbeiter an diesem außergewöhnlichen Erfolg beteiligt. Mit unseren Marken Hyundai, Kia und Genesis sind wir ein stetig wachsender Automobilhersteller in Europa. Das im Jahr 2006 eröffnete Europe Quality Center ist Teil dieses Erfolges und verantwortlich für alle aktuellen und zukünftigen Fahrzeugemodelle von Hyundai, Kia inklusive der Untermarken Hyundai N und Hyundai Ioniq. Da wir auch weiterhin kontinuierlich wachsen werden, bieten wir erstklassige Karrieremöglichkeiten für hoch motivierte Mitarbeiter. Verstärken Sie unser Teams als: Feldprobleme von Ladesystemen für Hochvolt-BEV und (P)HEV-Fahrzeuge Beobachtung sowie Analyse von Garantie- und Qualitätsdaten für Hochspannungssystemeaus dem europäischen Markt Organisation, Leitung und Durchführung von Untersuchungen im Feld in Zusammenarbeit mit R&D und unseren Zulieferern Fehlerursachenanalysen im Feld mit Fokus auf Ladeleistung und Kommunikation mit Aufladungsgeräten Erstellung technischer Berichte sowie deren Zusammenfassung basierend auf durchgeführten Untersuchungen Validierung und Überwachung von Gegenmaßnahmen sowie Produktverbesserungen Erkennung und Bewertung von Trends im Elektrobereich, in EV -Technologien und im Benchmark mit Wettbewerbern Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich Elektrotechnik bzw. Automobiltechnik; Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) mit mehrjähriger Diagnoseerfahrung im Bereich Hochvolt oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilindustrie wünschenswert Erfahrung in der Anwendung von Messtechniken im Automobilbereich (CANape, CANalyzer, Oszilloskop) Know-how im Umgang mit CAN-Bus Topologie und Hochspannungsbauteilen Gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland Beste Unterstützung durch unsere Kollegen für eine schnelle Einarbeitung Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und internationalen Umfeld Selbstständige Mitwirkung an Projekten sowie Freiraum für Ideen Festanstellung in einem wachstumsstarken Unternehmen Hauseigene Kantine mit kostenlosem Mittagessen Reservierte Parkmöglichkeit Es erwarten Sie anspruchsvolle und interessante Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in englischer Sprache . Diese senden Sie bitte per E-Mail an: hmeqc\[email protected] . Referenznummer: FQT1225\_ET2 Hyundai Motor Europe Quality Center GmbH Kaiserleipromenade 5 63067 Offenbach, Germany www.hyundai.com/eu

Teamleiter Service Support (m/w/d) – Leitung und Weiterentwicklung des Technischen Support‑Teams, Ticket‑ und Reporting‑Verantwortung, Kundenbesuche, Standards. Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, 5 Jahre Erfahrung (idealerweise Meister/Studium), Service‑ und Aftersales‑Kenntnisse, gute Englisch‑ und MS‑Office‑Kenntnisse. Benefits: attraktive Vergütung + Bonussystem, flexibles Home‑Office, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfahrzeug, Qualitrain‑Fitness, Weiterbildung.

Position: Standortleitung Stammzellentnahmezentrum (m/w/d) – München‑Unterföhring Aufgaben: Gesamtverantwortung für Spende‑ und Betriebsabläufe, disziplinarische Führung, Personal‑ und Materialplanung, Einhaltung von GMP‑ und Qualitätsstandards. Anforderungen: Medizinstudium oder Ausbildung als Gesundheits‑ und Krankenpfleger:in, ≥8 Jahre Beruf‑ und Führungserfahrung, GMP‑Kenntnisse, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse. Benefits: Sinnstiftende Tätigkeit, familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub, Sabbatical, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, kostenlose Getränke, BGM‑Angebote.

Leitung der Abteilung Spender-Patienten Kontakte in Tübingen; Aufgaben umfassen Organisation, Teamleitung, Budgetplanung. Anforderungen: Masterabschluss, 4 Jahre Führungserfahrung, sehr gute Sprachkenntnisse.

Koordinator (w/m/d) für administrative Spenderbetreuung in Köln. Verantwortlich für Spendenablauf, Dokumentation, Organisation von Arztterminen und Teilnehmerbetreuung. Anforderungen: medizinische Ausbildung, Deutsch (C1), Englisch (B1), MS Office.

Stellenangebot für Sachbearbeiter Einkauf und Lagerlogistik in München. Aufgaben: Bestellungen, Lagerverwaltung, Rechnungsprüfung. Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, 3 Jahre Erfahrung, gute SAP- und MS Office-Kenntnisse.

Mechaniker/in, Werkstattmitarbeiter/in (m/w/d) – Reparatur, Instandhaltung, Wiederaufbereitung, Garantiefälle, Fehlerdiagnose an Melkrobotern und Systemen. Ausbildung in Land‑/Elektrotechnik/Mechatronik, technisches Verständnis, Teamfähigkeit.

Position: Sachbearbeiter / kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) in Frankfurt am Main. Aufgaben: Rechnungsprüfung, Lieferantenmanagement, Stammdatenpflege, Bestandsmanagement. Voraussetzungen: Ausbildung im Büromanagement, Berufserfahrung, MS-Office und idealerweise SAP. Vorteile: 6 Wochen Urlaub, Weiterbildung, Mitarbeiterrabatt.