Stellenangebote bei Awo Sozialstation Ha%25252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525c3%252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525252525259floch - 3 Ergebnisse.

Stellenangebot für Pflegefachkraft im Sozialzentrum Laim, München. Verantwortlich für ganzheitliche Pflege, Organisation der Abläufe und Dokumentation. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, Berufserfahrung, gute Deutschkenntnisse.

ICH GEH JETZT ZUR AWO – weil meine Arbeit wichtig ist. Komm zur AWO Nordhessen, wo Du Verantwortung bekommst und dabei die Anerkennung erhältst, die Du verdienst! Wir tragen als führendes soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende in Nord- und Osthessen. Hier ist Deine Chance! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere zentrale Geschäftsstelle in Kassel eine/n erfahrene/n Personalreferent\*in (m/w/d) mit klarem Schwerpunkt Entgeltabrechnung (DATEV) in Teilzeit (25 Std./Woche), zunächst befristet als Elternzeitvertretung. Du sorgst für eine zuverlässige, rechtskonforme und termingerechte Abrechnung unserer Mitarbeitenden und unterstützt unser Unternehmen mit Deiner Fachkompetenz. Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit DATEV inklusive aller Vor- und Nacharbeiten Verantwortungsvolle Bearbeitung von Melde- und Bescheinigungswesen, SV- und Lohnsteuerprozessen Ansprechpartner\*in für Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen der Abrechnung, SV- und Steuerrecht Erstellung von Auswertungen, Reports, Prüflisten und abrechnungsrelevanten Kennzahlen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen Mitarbeit bei Jahresabschlussarbeiten, Prüfungen sowie in abrechnungsbezogenen Sonderprojekten Aktive Mitwirkung an der Optimierung von Abrechnungsprozessen und der Digitalisierung im HR-Bereich Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) Alternativ: abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/-er Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im Sozial- oder Tarifbereich Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr sicherer Umgang mit DATEV; MS Office beherrschst Du routiniert (Kenntnisse in REXX oder Softgarden sind ein Plus, aber kein Muss) Zahlenaffinität, hohe Sorgfalt, vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein professionelles Auftreten Erste Erfahrungen in der Übernahme von Verantwortung, z.B. in Leitungs- oder Koordinationsfunktionen, sind wünschenswert Ein Job mit Sinn: Du trägst mit Deinen Kompetenzen und Erfahrungen dazu bei, unsere Alten-, Kinder- und Jugendhilfe zu unterstützen. Wertschätzung, Toleranz und mehr Miteinander: Wir sind stolz auf unser vielseitiges und dynamisches Team. Zusammenhalt, Wertschätzung und eine offene Gesprächskultur machen den Teamspirit aus. Ein sicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung: Zum Grundgehalt kommen Urlaubsgeld, eine jährliche Zuwendung und umfangreiche Sozialleistungen. Hierzu beraten wir Dich gerne! Die AWO Nordhessen trägt bereits Verantwortung für rund 3.000 Mitarbeitende: Ob für Deine berufliche Entwicklung und bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir bieten Dir die Vorteile eines erfolgreichen sozialen Unternehmens. Du möchtest mehr über Deine Chancen bei der AWO erfahren? Bewirb Dich noch heute mit unserem Online-Formular bis zum 31.01.2026 oder sende Deine Unterlagen alternativ an nachfolgende Adresse! Wir melden uns darauf zeitnah bei Dir für ein gemeinsames Gespräch zum Kennenlernen. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen! AWO-Nordhessen gGmbH z.Hd. Frau Maike Demus \-Personalabteilung- Wilhelmshöher Allee 32A 34117 Kassel www.karriere.awo-nordhessen.de Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per Post immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.

Erzieher\*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! In unserer Kita Kempener Straße in Erkrath-Kempen werden rund 80 Kinder im Alter von zwei bis sechs Jahren individuell betreut. Die Schwerpunkte liegen auf der Bewegung, der Familienbegleitung, regelmäßigen Waldtagen, der Sprachförderung und dem Lernen und Forschen. Du glaubst an die Kraft von Pfützen, Bauklötzen und Bilderbüchern? Du möchtest Kinder nicht nur betreuen, sondern begleiten, inspirieren und stärken? Dann bist du in unserer Kita Kempener Straße in Erkrath-Kempen genau richtig! Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit wirst du Teil unseres herzlichen Umfelds, in dem Kreativität und Offenheit nicht nur gefördert, sondern gelebt werden. Wir freuen uns auf dich! Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die Vermittlung von pädagogisch wertvollen Inhalten und bringst den Kindern soziale Kompetenzen bei. Gestaltung eines inspirierenden Alltags mit viel Raum für Fantasie, Bewegung und Entdeckung. Entwicklung und Umsetzung kreativer Projekte, bei denen Kinder zu Entdeckern ihrer eigenen Fähigkeiten werden. achtsame Wahrnehmung kindlicher Bedürfnisse und Unterstützung in ihrer sozialen und emotionalen Entwicklung. Erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. als staatlich anerkannte\r Erzieher\in), ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Kindheitspädagogik) oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit sowohl Grenzen zu setzen als auch kleinste Entwicklungsschritte zu würdigen Einen vertrauensvollen und begeisterungsfähigen Umgang mit den Kindern und Sorgeberechtigten unter Berücksichtigung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts Lust auf neue Herausforderungen, Humor und Engagement gepaart mit einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW S8a* (3.234,29 € – 4.202,33 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Schutz- und Rechtekonzept Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte Nachhaltigkeitskonzept Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam Bewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann - www.awo-kreismettmann.de Niklas Baroke Bahnstraße 59 40822 Mettmann Telefon: 0172 2772063 E-Mail: [email protected] Internet: www.awo-kreis-mettmann.de Eckdaten Nummer: 155922 Erstelldatum: 16.12.2025 Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Einrichtung: AWO Familienzentrum Lummerland , Kempener Straße 38, 40699 Erkrath Region: Nordrhein-Westfalen / Kreis Mettmann Zum / ab: 01.02.2026 Festanstellung Teilzeit - flexibel Vollzeit Gehalt: Tarifvertrag AWO NRW S8a* (3.234,29 € - 4.202,33 €/ Monat bei 39 Wochenstunden)