Werkstudent (w/m/d) bei BR24 Radio/Audio

Werkstudent (w/m/d) bei BR24 Radio/Audio

Bayerischer Rundfunk

redaktionelle Arbeitsabläufe
Community-Management
Recherche
K.I.-gestützte Tools
Kommunikationsstärke

Zusammenfassung

Werkstudent (w/m/d) für BR24 Radio/Audio in München. Aufgaben: Community-Management, Recherche, Unterstützung der Senderegie. Anforderungen: Journalistisches Interesse, Teamfähigkeit. Benefits: faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten.

Schlüsselwörter

redaktionelle ArbeitsabläufeCommunity-ManagementRechercheK.I.-gestützte ToolsKommunikationsstärke

Vorteile

  • Faire tarifliche Bezahlung
  • Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kantine
  • Kinderbetreuungsangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Stellenbeschreibung

Die Programmredaktion BR24 Radio/Audio ist verantwortlich für das Informationsradio BR24, die Nachrichten aller Hörfunkprogramme des Bayerischen Rundfunks, sowie eine Podcast-Unit mit Produktionen wie „Lost in Nahost“. Darüber hinaus betreut sie die Bereiche Wetter und Verkehr. Zusammen mit den anderen Infowellen der ARD sendet BR24 Radio das Dialog-Format "Mitreden! Deutschland diskutiert".

Das erwartet dich

  • Betreuung eines Anrufsystems für die Call-In-Formate "Mitreden!" und "Sonntags um 11"
  • Community-Management z.B. durch die Beantwortung von Hörer:innenmails zur Unterstützung der Sendungsgestaltung
  • Unterstützung der Senderegie
  • Recherchen auf dem Podcast-Markt für Formatentwicklungen
  • Dokumentation von Meetings, unter Einsatz KI-gestützter Tools, zur Nachverfolgung

Das bringst du mit

  • Du bist eingeschriebener Student (w⁠/⁠m⁠/⁠d) an einer Hochschule/Universität
  • Journalistisches Interesse und Begeisterung für mediale Inhalte
  • Hohe Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Motivation, in einem sich wandelnden Medianhaus Kontakte aufzubauen
  • Kenntnisse redaktioneller Arbeitsabläufe sind von Vorteil

Das bieten wir dir

  • Faire tarifliche Bezahlung
  • Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
  • Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kantine
  • Kinderbetreuungsangebote
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Weitere Informationen

  • Beginn: 01.04.2026
  • Befristung: befristet 1 Jahr mit Option auf Verlängerung
  • Arbeitszeit: nach Vereinbarung

Der BR setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.

Unser Recruiting Team hilft gerne weiter:

Julia Englbrecht
[email protected]

Informationen zum Fachgebiet gibt es bei: 

Torsten Teichmann
[email protected]

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Veröffentlichtvor 1 Tag
Läuft abin 29 Tagen
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