Werkstudent Group Financial Reporting - Internal Controls (m/w/d)
REWE Group
Internal Controls
Risikomanagement
Governance
MS Office
Excel
PowerPoint
Power BI
Analytische Fähigkeiten
Englisch
Deutsch
Zusammenfassung
Position: Werkstudent Group Financial Reporting - Internal Controls. Verantwortlichkeiten: Unterstützung im Management; Teilnahme an Workshops; Prozessoptimierung; Erstellung von Präsentationen. Anforderungen: Studium in Wirtschaft, analytische Fähigkeiten, MS Office Kenntnisse. Standort: Köln.
Du interessierst dich für Internal Controls, Risikomanagement sowie Governance im Allgemeinen? Dann bist du bei uns genau richtig. Du hast die Möglichkeit uns im Zentralbereich Group Financial Reporting - Internal Controls bei strategischen- und operativen Governanceprojekten zu unterstützen. Dabei ist das Management dein Kunde und du hilfst dabei die Governanceprozesse auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten. An die Aufgabengebiete werden wir dich selbstverständlich fachlich betreut heranführen und dich entsprechend ausbilden. Wir sind an einer längerfristigen Zusammenarbeit mit dir als Werkstudent:in interessiert und werden dich in der Ausgestaltung deiner Fähigkeiten entsprechend fördern.
Was Du bei uns bewegst:
Deine Unterstützung ist gefragt: Du unterstützt bei der Konzeptionierung, Koordination und Durchführung des Internal Control System der REWE Group.
Du bringst dich ein: Du nimmst bei Workshops mit den Geschäftsführer:innen und CFO der REWE Group teil.
Du übernimmst Verantwortung: Du bist die zentrale Ansprechperson für eigenverantwortliche Teil-Projekte und optimierst Prozesse, entwickelst unsere Methodik weiter, schlägst Verbesserungen vor und unterstützt bei der Dokumentierung.
Teamwork steht bei dir ganz oben: Bei unterschiedlichen strategischen Projekten bringst du dich ein, indem du z.B. eigenständig strukturierte sowie kreative Präsentationen für das Top-Management erstellst und Schulungsunterlagen aufbereitest.
Das Netzwerk im Fokus: Du knüpfst konzernweite und internationale Kontakte und baust so dein Netzwerk innerhalb der REWE Group auf.
Was uns überzeugt:
Zuallererst deine Persönlichkeit: Organisations- und Koordinationstalent, Selbständigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative zeichnen dich ebenso aus wie Teamfähigkeit.
Du bist in einem Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsinformatik oder ähnlicher Fachrichtung eingeschrieben und hast idealerweise deinen Bachelor oder eine relevante Berufsausbildung bereits abgeschlossen.
Du verfügst über sehr gute analytische Fähigkeiten und Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Produkten (insb. Excel und PowerPoint) und hattest idealerweise erste Berührungspunkte mit MS Power Apps (z.B. Power BI, Power Automate, und Power Query).
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 946928)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
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Veröffentlicht
vor 11 Tagen
Läuft ab
in 19 Tagen
Quelle
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