Einleitung

Unser Mandant ist ein innovatives, namhaftes Unternehmen aus der Lebensmitteilbranche, welches weltweit bei den Verbrauchern und Handelspartnern gleichermaßen beliebte Produkte herstellt und vertreibt. Immer wieder neue Geschmackserlebnisse zu schaffen und daraus starke Marken zu entwickeln ist das Erfolgsrezept des Unternehmens mit einem Umsatz von 600 Mio. €.

Im Rahmen der zukunftsorientierten Wachstumsstrategie sucht das Unternehmen einen erfahrenen Werkleiter (m/w/d) für die Führung eines Bereichs mit 450 Mitarbeitenden. Wir richten uns bei der Suche an Kandidaten (m/w/d), die bereits Erfahrung in der Leitung komplexer Werke mitbringen und die effiziente Betriebsführung des Werks sicherstellen können. Als Macher und gleichzeitig strategischer Sparringspartner gestalten sie pro aktiv die Zukunft mit und begeistern und bewegen die ganze Mannschaft.

Als Werksleiter bekleiden Sie dabei eine Schlüsselposition mit hoher Relevanz für den Unternehmenserfolg. Zu Ihren Aufgaben gehört die Optimierung der organisatorischen Struktur des Werks zur Steigerung von Effizienz und Wirtschaftlichkeit, die Verwaltung des Personalbedarfs sowie die Förderung kontinuierlicher Mitarbeiterentwicklung. Sie stellen sicher, dass alle rechtlichen Vorschriften und Branchenstandards eingehalten werden und treiben kontinuierlich Verbesserungsinitiativen voran mit dem Ziel die Betriebsabläufe des Werks mit den Unternehmenszielen abzustimmen. Von Ihrer Persönlichkeit her verstehen Sie es, Menschen auf dem Weg zu Neuem mitzunehmen und eine positive Veränderungskultur zu schaffen. Dabei sind Sie Brückenbauer zwischen den Abteilungen und verlieren nie das große Ganze aus dem Blick.

Aufgaben

• Verantwortlich für das Ergebnis des Werkes (Qualität, Liefertreue, Sicherheit, Kosten, Investitionen)
• Entwicklung von Strategien zur Gewährleistung des reibungslosen Werkbetriebes
• Disziplinarische und fachliche Führung und Weiterentwicklung Ihres Bereichs mit 450 Mitarbeitenden
• Verantwortung für Budgetplanung und -einsatz sowie für die Personalstrategie inkl. Einstellung, Entwicklung und bedarfsgerechter Ressourcenplanung
• Kontinuierliche Optimierung der Prozesse im Sinne von Lean Management und KVP
• Sicherstellung unserer Lebensmittelqualitätsstandards auf höchstem Niveau (IFS8, BRC)
• Lösungsorientiertes und vertrauensvolles Stakeholdermanagement
• Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen Vorschriften und Standards, einschließlich der Überwachung von Audits, HACCP-, CE-Zertifizierungen

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, z. B. in Lebensmittel‑ oder Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.
• Einschlägige und langjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Werke und Sicherstellen der Betriebsabläufe und Richtlinien
• Umfangreiche Expertise in Lean-Management und KVP
• Idealerweise Erfahrung aus der FMCG-Branche oder der Lebensmittelherstellung
• Unternehmerische, fachliche und sozial kompetente Führungspersönlichkeit mit Leidenschaft, Energie und klarer, offener Kommunikation
• Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Angebot

• Unbefristete Arbeitsverhältnis in einem sicheren und wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Möglichkeit sich aktiv in die Zukunft einzubringen und damit eine eigene Handschrift zu hinterlassen
• Attraktives Gehaltspaket
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Familiäres und herzliches Arbeitsumfeld, regelmäßige Team-Events
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebsrestaurant