Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Reinigungsmanagement

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Reinigungsmanagement

Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau

Verwaltungsmitarbeiter
Reinigungsmanagement
Qualitätssicherung
Kundenmanagement
Facilitymanagement
Pragmatismus
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit

Zusammenfassung

Verwaltungsmitarbeiter/in im Reinigungsmanagement. Zuständig für Projektarbeit, Vertragsbetreuung & Qualitätssicherung. Anforderungen: einschlägige Ausbildung, Erfahrung im Facilitymanagement.

Schlüsselwörter

VerwaltungsmitarbeiterReinigungsmanagementQualitätssicherungKundenmanagementFacilitymanagementPragmatismusFlexibilitätKommunikationsfähigkeitTeamfähigkeit

Vorteile

  • Gesundheitsförderung
  • Familien-Service-Stelle
  • Berufliche Weiterbildung
  • Flexibles Arbeiten
  • Jobticket
  • Altersvorsorge
  • Sport & Fitness
  • Kultur & Freizeit
  • Naherholung im Pfälzerwald

Stellenbeschreibung

Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Reinigungsmanagement

Kennziffer: K 117 17 12 25

Befristung: 5 Jahre

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Standort: Kaiserslautern

**Umfang:**Vollzeit

Vergütung: Entgeltgruppe 6 TV-L

**Fachbereich:**Zentrales (Dezernat 6)

Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.

Ihr Aufgabengebiet:

Überwiegende Aufgabe ist die Mitarbeit in dem für fünf Jahre angesetzten Projekt "Reinigungsmanagement", welches die Modernisierung und Optimierung des Reinigungsmanagements der RPTU beinhaltet. Hierzu zählt insbesondere die Mitarbeit bei der

  • Vorbereitung einer standortübergreifenden Ausschreibung inklusive anschließender Betreuung der Verträge
  • Qualitätssicherung & Kontrollsystem
  • Weiterentwicklung der Prozessdigitalisierung
  • Betreuung der Kundschaft (Kundenmanagement)

Zusätzlich fallen im allgemeinen Reinigungsmanagement bspw. folgende Tätigkeiten in vermindertem Umfang an:

  • Beaufsichtigung externer Reinigungsleistungen
  • Durchführung von Qualitätskontrollen sowie des Beschwerdemanagements (Trouble-shooting)

Unser Anforderungsprofil:

  • Voraussetzung ist eine einschlägige Berufsausbildung im Verwaltungs- bzw. kaufmännischen Bereich, in der Gebäude­reinigung oder einem gleich­wertigen Fachgebiet.
  • Erfahrungen im Bereich des Reinigungs- und/oder Facility­managements werden erwartet
  • Eigenständiges und schnelles Lernen und Arbeiten werden ebenso gefordert wie Pragmatismus, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähig­keit sowie ein souveräner Auftritt gegenüber internen Kunden und externen Fremdfirmen
  • Wünschenswert ist der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
  • Hauptsitz der Aufgabenerfüllung ist Kaiserslautern, Termine vor Ort in Landau werden im Rahmen von Dienstreisen durchgeführt.

Wir bieten:

  • Gesundheitsförderung
  • Familien-Service-Stelle
  • Berufliche Weiterbildung
  • Flexibles Arbeiten
  • Jobticket
  • Altersvorsorge
  • Sport & Fitness
  • Kultur & Freizeit
  • Naherholung im Pfälzerwald

Die RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung beifügen).

Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar.

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, usw.) bis spätestens 18.01.2026.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal (https://jobs.rptu.de) ein.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Kalenderwoche 5 oder 6 statt.

Ihr Ansprechpartner im Dezernat 3 – Personal ist Herr Schmidt (Tel.: 0631 205 3548).

Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Dezernats 6, Frau Munz (Tel.: 0631 205 3647).

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Veröffentlichtvor 7 Tagen
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