Tischler (m/w/d)

Tischler (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Holzverarbeitung
Möbelmontage
Holzbearbeitungsmaschinen
Schichtarbeit
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse
Führerschein Klasse B

Zusammenfassung

Über Tempton: Gesucht wird ein Tischler (m/w/d) in Solingen. Aufgaben: Holzelemente fertigen und montieren, Reparaturarbeiten. Anforderungen: Ausbildung, Erfahrung, Zuverlässigkeit, Schichtbereitschaft.

Schlüsselwörter

HolzverarbeitungMöbelmontageHolzbearbeitungsmaschinenSchichtarbeitTeamfähigkeitDeutschkenntnisseFührerschein Klasse B

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm

Stellenbeschreibung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Tischler (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Fertigen und Montieren von Holzelementen / Möbelteilen
  • Bearbeiten von Holz mittels Holzbearbeitungsmaschinen
  • ggf. auch Tätigkeiten als Monteur (m/w/d) für Reparatur arbeiten bei Kunden in der Umgebung.

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Facharbeiter
  • Fachwissen und Erfahrung
  • zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Präzision und Sorgfalt
  • hohes Maß an Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Führerschein (Klasse B bzw. 3), Fahrzeug
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • gute Deutschkenntnisse

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
Läuft abin 12 Tagen
Quelle
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