Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.

Teamleiter Servicemanagement Personalabrechnungsservice (w/m/d)
(Stuttgart, Heidelberg, Karlsruhe oder Reutlingen)

Ihre Aufgaben:

• Leitung des Teams in wirtschaftlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht
• Stellvertretung der Bereichsleitung
• Erhöhung des Automatisierungsgrads der Arbeitsabläufe
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Produkts „Personalabrechnungsservice“
• Pre-Sales Aktivitäten
• Organisation der Onboardingmaßnahmen sowohl bezüglich neuer Mitarbeitenden als auch neuer Kunden
• Beschwerdemanagement

Ihr Profil:

• Studium Bachelorniveau oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Personalfachwirt/-in)
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalabrechnung öffentlicher Dienst
• Gute Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD)
• Entscheidungs- und umsetzungsstark, ergebnis- und lösungsorientiert, vertrauensvoll, offen und ehrlich
• Leistungsbereitschaft und Flexibilität
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Erfahrung mit SAP HCM wünschenswert

Wir bieten:

• Ein umfangreiches Führungskräfteentwicklungsprogramm
• Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
• Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
• Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigungen sowie das Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg ist je nach Position und Absprache möglich
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
• Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
• Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
• Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
• Die Stelle ist nach EG12 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen

Weitere Informationen

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer C3.5_4880450_1739 bis 26.01.2026.

Detaillierte Informationen erhalten Sie bei:

Stephanie Spitze
Fon: +49711 8108 33178

Komm.ONE
Weissacher Str. 15, 70499 Stuttgart
www.komm.one