Teamleiter Office Management (m/w/d)

Teamleiter Office Management (m/w/d)

Interhyp Gruppe

Zusammenfassung

Teamleiter Office Management (m/w/d) – Leitung von Empfang, Poststelle und Office Management am Headquarter in München, Führung & Entwicklung eines Teams, Service‑Champion, Präsenz vor Ort. Voraussetzung: Ausbildung (Hotel/Gastronomie), erste Führungserfahrung, sehr gute Deutschkenntnisse.

Vorteile

  • Fixgehalt + Erfolgsbeteiligung, bis zu 2 zusätzliche Monatsgehälter
  • 40 € monatliches Pluxee Benefit‑Card‑Guthaben
  • betriebliche Altersvorsorge (600 €/Jahr + Zuschuss)
  • Mobilitätszuschüsse (Deutschlandticket 30,10 €/Monat, JobRad 180 €/Jahr)
  • kostenlose Parkplätze
  • hybrides Arbeitsmodell & flexible Arbeitszeiten
  • Voll‑/Teilzeit‑Option
  • 30 + Tage Urlaub + Weihnachten & Silvester frei
  • Sabbatical bis 6 Monate
  • 4 Wochen Sonderurlaub zum Familienstart
  • 5 Kind‑Krank‑Tage (Voll‑Lohnfortzahlung)
  • Online‑Weiterbildung & individuelle Karrierepfade
  • Mentoring‑ & Führungs‑Entwicklungsprogramme
  • Sportmitgliedschaften, psychologische Unterstützung, Vorsorgeuntersuchungen

Stellenbeschreibung

Teamleiter Office Management (m/w/d)

Unser Antrieb ist es, Träume zu erfüllen. Für unsere Kund*innen den vom eigenen Zuhause und für unsere Mitarbei­tenden den Traum vom beruflichen Zuhause. Genau diese Leidenschaft hat uns zum größten Vermittler von privaten Bau­finan­zierungen in Deutschland gemacht und lässt uns auch niemals stillstehen. Wir entwickeln uns ständig weiter und sind uns bewusst, dass unser Erfolg auf vertrauens­voller Zusammen­arbeit basiert. Wir beherrschen unser Handwerk und haben hohe Ansprüche an uns selbst, sind dabei aber immer ehrlich, fair und loyal – unter­einander und zu unseren Kund*innen. Denn nur so können wir weiterhin erfolgreich und uns selbst treu bleiben: durch Professio­nalität, Menschlichkeit und gegenseitigen Respekt.

Werde Teil unseres Finance-Teams.

Du kommst aus dem Finance-Bereich und möchtest bei der digitalen Revolution ganz vorne mit dabei sein? Dann komm zu uns an die Spitze! Hier arbeitest du entspannt in einem bunt gemischten Team, das die Wert­schöpfungs­kette voll­ständig inhouse abbildet, und kannst dich so ständig weiter­entwickeln.

Was dich als Wohntraumerfüller*in erwartet:

  • Du übernimmst Verantwortung für dein Team des Empfangs, der Poststelle sowie alles rund ums Office Management bei uns im Headquarter in München.
  • Du führst sowohl fachlich wie auch disziplinarisch und bringst deine Führungs­qualitäten ein.
  • Du entwickelst deine Mitarbeitenden und deinen Bereich kontinuierlich weiter.
  • Du bist als herzliche*r Gastgeber*in ein Vorbild und sorgst für ein rundum gelungenes Service­erlebnis.
  • Du bist Bindeglied zwischen Mitarbeitenden sowie Führungs­kräften und sorgst für reibungs­lose Abläufe.
  • Diese Rolle erfordert eine vollständige Präsenz vor Ort in unserem Headquarter in München.

Das bringst du als Wohntraumerfüller*in mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealer­weise aus der Hotel- oder Gastronomie­branche
  • Erste Führungserfahrung und Spaß am Umgang mit Menschen sowie Führen eines Teams
  • Als absoluter Servicechampion übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Office Management
  • Ein hohes Maß an Leistungs­bereitschaft sowie eine ausge­prägte Kommunikations­fähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? Bitte bewirb dich auch dann bei uns. Vieles kannst du während der Arbeit bei uns dazu­lernen. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Rahmen deines Bewerbungs­prozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.

*Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Geschlechts, Alters, jeglicher Nationalität sowie ethnischer Herkunft, Lebensweise oder körperlicher und geistiger Fähigkeiten.

Darum können wir dich für uns begeistern:

Diese Benefits erwarten dich bei uns.

  • Gehalt
    Neben einem wettbewerbsfähigen Fixgehalt und einer Erfolgs­beteiligung bieten wir Top-Performern (m/w/d) darüber hinaus die Chance auf bis zu zwei zusätzliche Monats­gehälter.
  • Gehalts-Plus
    Du profitierst von unserer Pluxee Benefit Card (40 € Guthaben / Monat), Corporate Benefits zum vergüns­tigten Einkaufen in zahl­reichen Shops und einer betrieb­lichen Alters­vorsorge (600 € / Jahr + Zuschuss).
  • Mobilität
    Mit Zuschüssen für umweltfreundliche Verkehrs­mittel wie das Deutschland­ticket für nur 30,10 € / Monat oder JobRad (180 € / Jahr) und kosten­losen Park­plätzen stellen wir sicher, dass du bequem zur Arbeit kommst.
  • Flexibilität
    Freue dich auf ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeits­zeiten. So kannst du dein berufliches und privates Leben optimal gestalten. Zusätzlich bieten wir die Mög­lich­keit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten, sowie 30 Tage pro Jahr im EU-Ausland.
  • 30+ Tage Urlaub und Sabbatical
    Wir bieten dir 30 Tage Urlaub plus Weih­nachten und Silvester frei. Sabbaticals sind für eine Dauer von bis zu sechs Monaten möglich.
  • Familienfreundlich
    Wir unterstützen dich in der Familienzeit: Mit vier Wochen Sonder­urlaub zum Familien­start und fünf zusätz­lichen Kind-Krank-Tagen pro Jahr und Kind – natürlich bei voller Lohn­fortzahlung.
  • Weiterentwicklung
    Mit zahlreichen Online-Kursen und individuell gestalteten Karriere­pfaden unter­stützen wir deine persön­liche wie auch fachliche Ent­wick­lung. Zusätzlich bieten wir Mentoring- sowie Führungs­kräfte-Entwick­lungs­pro­gramme an, um Talente zu fördern und Führungs­kräfte von morgen zu entwickeln.
  • Gesundheit und Wohlbefinden
    Von Sportmitgliedschaften über psycho­logische Unterstützung bis hin zu Vor­sorge­unter­suchungen bieten wir umfassende Programme zur Förderung deiner Gesund­heit. Zusätzlich bieten wir Acht­sam­keits- und Stress­manage­ment­kurse sowie spezielle Angebote für Eltern an.
  • Kultur und Kuchen
    Unsere einzigartige Unternehmens­kultur, gepaart mit regel­mäßigen Firmen- und Team­events sowie der beliebten wöchent­lichen Kuchen-Tradition, schafft ein inspi­rie­rendes Umfeld für Zusammen­arbeit und Netzwerken.
  • Vergünstigung bei Interhyp Produkten
    Mitarbeitende sowie deren Verwandte und Bekannte haben die Möglichkeit, eigene Bau­finan­zie­rungen mit vergüns­tigten Konditionen über die Interhyp AG abzu­schließen.

Die Interhyp Gruppe als Arbeitgeber

Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen und ihre individuellen Stärken entfalten können: Wir leben Offenheit, Wertschätzung und gegenseitigen Respekt. Dabei entwickeln wir uns ständig weiter, wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig.

Wir helfen dir gerne weiter.

Ansprechpartner*in

Diana Lang
Senior Specialist Recruiting & Employer Brand
E-Mail: [email protected]
Tel.: +49 89 203071745

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