Einleitung

Wir freuen uns, Sie auf der Website der GRN-Klinik Sinsheim zu begrüßen. Das Spektrum an Erkrankungen und Verletzungen, die in der GRN-Klinik Sinsheim behandelt werden, ist ausgesprochen vielfältig. Auf den folgenden Seiten geben wir Ihnen einen Überblick über unser Behandlungsangebot. Wichtiger Teil des Standortes Sinsheim sind darüber hinaus die GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation, das GRN-Betreuungszentrum und das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der GRN.

Einblick in Ihre Aufgaben

• Selbstständige Koordination der Anästhesiesprechstunde und Teilnahme an den Visiten des Akutschmerzdienstes der Abteilung
• Entgegennahme von Telefonaten und Terminabstimmung
• Kommunikation mit Patient:innen, allen Fachbereichen der Klinik, Stationen, Arztpraxen und anderen Krankenhäusern
• Koordination und Terminierung von Untersuchungen
• Aktenmanagement und Befundzusammenführung
• Unterstützung der ärztlichen Mitarbeiter:innen bei der Prämedikation
• Patientennahe und vorbereitende Tätigkeiten in Zusammenhang mit der akuten Schmerztherapie

Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossene Ausbildung zur MFA, Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Vorerfahrungen im Fachbereich Anästhesie wünschenswert
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (SAP und Microsoft Office)

Worauf Sie sich freuen können

Zukunftssichere

Berufe mit Herz und Hand.

Flexible Arbeitszeiten.

Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.

Gelebter GRN-Teamgeist.

MFA Anästhesiesprechstunde (m/w/d)

Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Mit/ohne Berufserfahrung

Arbeiten bei GRN

Ein zuverlässiger und

zukunftsorientierter Arbeitgeber.

• Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg

• 600 Mitarbeiter:innen

• 13.000 stationäre Patient:innen

• 13.000 ambulante Notfälle – davon 1.500 ambulante Operationen

• 1.500 Babys erblicken hier das Licht der Welt

• Attraktive und faire Vergütung nach TVöD

• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

• Jahressonderzahlung

• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring

• Flexibles Arbeitszeitkonto

• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung

• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung

• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung

• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote

• Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

  (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Company Bike – Fahrradleasing

• Zuschuss zum Deutschlandticket-Job

• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

Kontakt

Frau Dr. Christiane Serf

Chefärztin Anästhesie und Intensivmedizin

Tel.: 07261 66-17301

Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.