Lincoln Electric ist weltweit führend in der Ent­wick­lung, Konstruktion und Herstellung von fortschritt­lichen Lösungen für das Licht­bogen­schweißen, auto­matisierten Füge-, Montage- und Schneid­systemen, Plasma- und Autogen­schneid­anlagen und hat eine weltweit führende Position bei Hartlöt- und Löt­legie­rungen. Lincoln ist als Welding ExpertTM für seine führende Material­wissen­schaft, Software­ent­wick­lung, Auto­mati­sierungs­technik und Anwen­dungs­expertise anerkannt, die die Ferti­gungs­kapazitäten der Kunden verbessern und ihnen helfen, eine bes­sere Welt zu schaffen. Lincoln Electric mit Haupt­sitz in Cleveland, Ohio, ist ein börsen­notiertes Unter­nehmen mit einem Umsatz von 4,2 Milliarden Dollar (NASDAQ:LECO), das weltweit über 11.000 Mit­arbeiter beschäftigt und an 71 Pro­duktions­stand­orten in 21 Ländern tätig ist.

Sie werden Teil des HR-Teams, das sich aus Menschen zusammensetzt, die eine Begeisterung für alles rund um HR-Themen vereint. Wir bieten kontinuierliche Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten und legen Wert auf kontinuierliche Verbesserung, Wachstum und berufliche Weiterentwicklung. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket.

Werkstudent*in HR (m/w/d)

ÜBER DIE POSITION

Wir suchen eine(n) Werkstudent*in HR (m/w/d) an unserem Standort in Eisenberg (Pfalz) – zunächst befristet auf 6 Monate. In dieser Rolle werden Sie uns in den folgenden Aufgaben unterstützen:

• Verwaltung des Firmen-Fahrzeugpools
• Unterstützung bei der Dokumentation von HR-Prozessen und Erstellen von Checklisten (z. B. für den Ein- und Austritt von Mitarbeitenden)
• Erstellen von Arbeits- und Zwischenzeugnissen
• Pflege der Personalakten und Umsetzung einer neuen Ordnungsstruktur
• Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben im gesamten Employee-Lifecycle
• Unterstützung des HR Teams im operativen Tagesgeschäft
• Mitwirken an aktuellen HR-Projekten sowie eigenständige Übernahme von Teilprojekten

WAS SIE FÜR DIE POSITION MITBRINGEN

• Laufendes (Hochschul-)Studium in einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Studiengang
• Erste berufliche Erfahrungen im HR-Umfeld durch Praktika etc. wünschenswert
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Teamfähigkeit und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Sorgfältige Arbeitsweise und Diskretion

IHRE VORTEILE BEI UNS

• Flexible Einteilung der Arbeitszeit, angepasst an den Vorlesungsplan
• Faire Bezahlung
• Einbindung in ein tolles Team
• Chance, relevante Praxiserfahrungen zu sammeln

INTERESSIERT?

Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal!

Lincoln Electric ist ein Arbeitgeber, der die Chan­cen­gleichheit fördert. Wir ver­pflichten uns, die Chan­ceng­leich­heit bei der Einstellung von Bewerbern zu fördern, unge­achtet ihrer Rasse, Haut­farbe, natio­nalen Herkunft, Religion, ihres Ge­schlechts (ein­schließ­lich Schwanger­schaft, Geburt oder damit zusam­men­hängender medi­zinischer Bedingungen, ein­schließlich, aber nicht be­schränkt auf das Stillen), ihrer sexu­ellen Orien­tierung, ihrer Ge­schlechts­identität, ihres Alters, ihres Vete­ranen­status, ihrer Behin­derung, ihrer genetischen Infor­mationen und jeder anderen Kategorie, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt ist.

Lincoln Electric Deutschland GmbH

Industriestraße 12 | 67304 Eisenberg

www.lincolnelectric.com