#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie.

Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Manager IT-/SAP-Technology und Platform (all genders)

in München

Kennziffer – FIX 572 -2025-23

Unsere Vision: Emissionsfreies Fliegen. Als Deutschlands führender Hersteller von Triebwerken gestalten wir aktiv die Zukunft der Luftfahrt mit. Innerhalb der zentralen IT unseres Konzerns schaffen wir durch den Betrieb, die Modernisierung und die Erweiterung unserer IT-Systemlandschaft die grundlegenden Voraussetzungen für eine zukunftsfähige MTU Aero Engines. Sie sind ein wesentlicher Bestandteil der Migration unserer SAP-Systeme in die SAP Cloud und des anschließenden Betriebs dort.

Wir modernisieren unsere gesamte SAP-Landschaft mit rund 60 Systemen und führen sie auf die neuesten Technologien in der SAP Cloud. Sie tragen dazu bei, dass unsere Weiterentwicklung fundiert und reibungslos verläuft, indem Sie dafür sorgen, dass die Systeme stabil und sicher laufen und zukünftige Anforderungen effizient mit neuen Technologien abgebildet werden können.

STARKE AUFGABEN

• Entwicklung von Konzepten für einen sicheren und stabilen Betrieb in der SAP Cloud sowie deren Umsetzung
• Steuerung der externen Bereitstellung durch SAP und der relevanten internen Infrastrukturbedarfe
• Übernahme von (Teil-) Projektleitungen im Bereich SAP Basis und SAP-Plattformen
• Analyse und Bewertung neuer Technologien im SAP-Umfeld für den Einsatz bei MTU
• Unterstützung der Kollegen in der SAP-Applikationsbetreuung und -entwicklung als Experte:in bei technischen Fragen zu SAP-Technologien
• Arbeit in einem Team von hochqualifizierten SAP-Basis-Expert:innen im 2nd- / 3rd-Level-Support
• Bearbeitung von Incidents in der Zuweisungsgruppe „SAP Basis“ über ServiceNow

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im SAP-Basisumfeld
• Erfahrung im Betrieb komplexer SAP-Umgebungen
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich SAP-Cloud-Betrieb
• Fähigkeit zur Entwicklung von Problemlösungen in enger Zusammenarbeit mit Applikationsentwickler:innen
• Erfahrung in der Bearbeitung von Incidents und Change Requests
• Verständnis für SAP-Systemarchitektur
• Sehr gute Kenntnisse in Transaktion wie z. B. SU01, PFCG, SU53, STAUTHTRACE und SUIM
• Erfahrung im Projektmanagement oder in der Beratung, idealerweise als Projektleiter:in in SAP-Projekten
• Idealerweise Erfragung in der Software- und Oberflächen-Entwicklung (ABAP, Java, Fiori, HTML5)
• Hohe Motivation zur kontinuierlichen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Starkes Interesse an aufkommenden Plattformen und Technologien sowie erste praktische Erfahrungen damit
• Selbstständige, strukturierte und integrative Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

AUSGEZEICHNETES UMFELD

• Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Betriebsgastronomie und Barista Bar
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

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Kontakt

Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich:

Jana Schur