KLAIBER Sonnen- u. Wetterschutztechnik GmbH

Nach dem Motto WIR L(I)EBEN DRAUSSEN schafft die KLAIBER MARKISEN GmbH seit mehr als 45 Jahren Wohlfühlräume im Outdoor-Bereich.

Ob auf privaten Terrassen, Balkonen oder in der Gastronomie – wir liefern Schatten, wo er gebraucht wird. Mit über 10.000 m² Produktions-, Lager- und Ausstellungsfläche am Standort Forst (Baden) produzieren wir technisch hochwertige Sonnenschutz- und Überdachungssysteme, die ausschließlich über den qualifizierten Fachhandel vertrieben werden.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir Sie als engagierte Persönlichkeit für den Fachhandelsvertrieb im Gebiet 01–16.

Über Klaiber

Nach dem Motto WIR L(I)EBEN DRAUSSEN entwickelt, produziert und vertreibt Klaiber Markisen seit über 45 Jahren individuelle Lösungen für das Leben im Freien.

Mit modernster Fertigungstechnik, einer der modernsten Nähereien Deutschlands und über 350 hochwertigen Markisentuch-Dessins realisieren wir maßgeschneiderte Sonnenschutzsysteme für den privaten und gewerblichen Bereich.

Unsere Produkte stehen für Qualität, Langlebigkeit und Design – Made in Germany.

Ihre Aufgaben

• Betreuung und Ausbau des bestehenden Fachhändlernetzes
• Systematischer, nachhaltiger und eigenverantwortlicher Ausbau des Verkaufsgebiets
• Gewinnung neuer Fachhändler und Neukunden
• Intensive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
• Präsentation, Demonstration und Vertrieb hochwertiger Produkte
• Umsatz- und Kostenverantwortung im Vertriebsgebiet

Ihr Profil

• Handwerkliche und/oder kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte (B2B)
• Kommunikations- und Präsentationsstärke
• Hohe Verkaufsstärke, selbstständige und effiziente Arbeitsweise
• Belastbarkeit, Flexibilität, Kontaktfreude, Hands-on-Mentalität und Freude am Umgang mit Menschen
• Branchenkenntnisse im Bereich Sonnenschutz oder Bau von Vorteil

Das bieten wir Ihnen

• Leistungsgerechte, attraktive Vergütung
• Sonderzuwendungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
• Umfassende Einarbeitung für langfristige Zusammenarbeit
• Firmenfahrzeug, moderne Kommunikationsmittel
• Attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits)
• Arbeitsplatz in einem dynamischen, wirtschaftlich gesunden Familienunternehmen
• Flache Hierarchien, offene Türen, kurze Entscheidungswege sowie kollegiale, professionelle und unterstützende Arbeitsatmosphäre