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Projektleiter (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

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Über Tempton

Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und haben bereits Erfahrung als Projektleiter (m/w/d) für eine spannende Vollzeittätigkeit im Elektrotechnik?

Dann sollten wir uns kennenlernen.

Das Team der Niederlassung Office Frankfurt am Main freut sich über Ihre Bewerbung als Projektleiter (m/w/d) für eine spannende Vollzeittätigkeit im Elektrotechnik zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Abwicklung von Serviceprojekten und Umbauprojekten in den Bereichen Elektrotechnik, Photovoltaik und E-Mobilitätsanlagen

  • Organisation, Steuerung und Überwachung des operativen Geschäfts sowie externer Dienstleister

  • Eigenständige Planung mit Leistungsverzeichnissen (LV)

  • Aufbau einer Elektroabteilung mit derzeit 2 Monteuren

  • Fachliche Betreuung von externen Unternehmen

  • Kalkulation von Projekten im Bereich Elektrotechnik

  • Erstellung und Pflege der gesamten projektbezogenen Dokumentation

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Versorgungstechnik oder Meistertitel bzw. Technikerweiterbildung im relevanten Fachbereich oder vergleichbare Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenmechaniker in den Gewerken Heizung, Sanitär und Lüftung

  • Wünschenswerte Kenntnisse in VDI 6022, VDI 6023 sowie der Technischen Regel für Trinkwasser-Installationen (TWVO)

  • Erfahrung in eigenständiger Abwicklung von Service- und Umbauprojekten an gebäudetechnischen Anlagen

  • Gute Fähigkeiten in der Erstellung und Verwaltung der gesamten projektbezogenen Dokumentation

  • Ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag

  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit

  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung

  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln

  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)

  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 1 Tag
Läuft abin 29 Tagen
ArbeitsmodusFull Time
Quelle
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