Einleitung

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der Psychologische Dienst unterstützt vielfältig unsere pädagogischen Angebote. Der Schwerpunkt liegt auf der fachlichen Beratung der Teams bzgl. Hilfeplanung und Umgang mit Alltag. Darüber hinaus bringt er sich in die Arbeit mit den jungen Menschen und Familien ein, gerade bei akuten Krisen oder psychischen Belastungen. Dazu beteiligt er sich an der konzeptuellen Weiterentwicklung unserer pädagogischen Angebote.

Ihr neues Aufgabengebiet

• Eingangsdiagnostik bei Neuaufnahme
• Einzeltherapeutische Förderung (im Übergang zu externer Therapie)
• Psychologische Fall-/Fachberatung der Mitarbeitenden (Teams)
• Krisenintervention
• Einzelkontakte (Kinder, Jugendliche, Erwachsene)
• Elternarbeit
• Mitwirkung im Aufnahmeverfahren
• Mitwirkung im Hilfeplanverfahren
• Qualitäts- und Konzeptionsentwicklung
• Kooperation mit externen Fachdiensten (Kliniken, Ärzten, Therapeuten)
• Mitarbeit im vorhandenen Team von Psycholog*innen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (M. Sc.) oder vergleichbare Qualifikation
• Qualifikation als Psychotherapeut (w/m/d) oder Kinder- und Jugendpsychotherapeut (w/m/d) wünschenswert
• Flexibilität in der Arbeit mit multiprofessionellen Teams
• Berufserfahrung im System der Kinder- und Jugendhilfe
• Kenntnisse der speziellen psychologischen/ therapeutischen Arbeit mit unserem Jugendhilfeklientel
• Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Fähigkeit, sich auf verschiedene Berufsgruppen einzustellen und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mir den verschiedenen Berufsgruppen
• Teamfähigkeit, Kreativität, Offenheit für Neues, Fähigkeit zur Selbstreflektion und Humor
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

Arbeitgeber:

Stellenart:

Arbeitsfeld:

Stellenumfang:

Befristung:

Arbeitsort:

Voraussetzung Konfession:

Bewerbungsfrist:

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 12 (6.115,84 € – 6.431,09 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• KinderzuschlagJahressonderzahlung
• Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeit
• Arbeitszeitregelungen
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungenSupervision
• Bikeleasings
• Jobticket
• privates E-Auto vergünstigt zu laden
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Sonderrabatte