Einleitung

Du denkst Recruiting nicht in Prozessen, sondern in Wirkung?

Dann bist du bei uns genau richtig! Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) gestaltest du bei uns den gesamten Recruitingprozess – von der ersten Ansprache bis zum erfolgreichen Onboarding – und sorgst dafür, dass wir die richtigen Menschen für unser Team gewinnen.

Mit unserer Software helfen wir Unternehmen, komplexe Datenschutz- und Compliance-Anforderungen effizient, transparent und zukunftssicher umzusetzen. Unsere Mission: Dass unsere Kund:innen nicht trotz, sondern gerade wegen des Datenschutzes erfolgreich sind.

Werde Teil unseres Wachstums, gestalte aktiv den weiteren Aufbau mit – und trage so direkt zum Erfolg von caralegal bei.

Ihre Aufgaben

• Du bist verantwortlich für die Steuerung des End-to-End-Recruitings und stellst eine positive Candidate Experience vom ersten Kontakt bis zum ersten Arbeitstag sicher.
• Du führst die Erstgespräche und bist Sparringspartner für die Fachbereiche im weiteren Auswahl- und Entscheidungsprozessen bis hin zur Erstellung eines Vertragsangebots.
• Du entwickelst gemeinsam mit den jeweiligen Unternehmen und Geschäftsbereichen passende Recruiting-Strategien.
• Du findest spannende Talente im Active Sourcing über verschiedene Kanäle (LinkedIn, etc.).
• Du unterstützt beim Ausbau der Employer-Branding-Aktivitäten in Zusammenarbeit mit deinen Kolleg:innen im Marketing und HR.
• Du hast die wichtigsten Recruiting-Kennzahlen im Blick und sorgst durch das Monitoring & Reporting relevanter KPIs für eine kontinuierliche Prozessoptimierung.

Ihr Profil

• Du hast mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise in einem dynamischen Umfeld (Start-up, Beratung, Professional Services).
• Du arbeitest mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, Proaktivität und mit einem Fokus auf Ergebnisorientierung.
• Du kannst dich sehr gut auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen.
• Du hast idealerweise Erfahrung im Active Sourcing mit verschiedenen Recruiting-Tools.
• Du bist kommunikationsstark und schaffst es, mit deiner offenen und positiven Art Menschen für unser Unternehmen begeistern.
• Du bist strukturiert, sorgfältig und behältst durch dein Organisationsgeschick stets alle Fäden in der Hand
• Du bringst fließende Deutsch- und Englischkenntnisse mit.

Wir bieten

• Wir bieten Dir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum.
• Wir sind ein internationales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen.
• Wir bieten Dir eine kollaborative und offene Unternehmenskultur, in der Deine Ideen geschätzt und Deine Stärken gefördert werden.
• Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten.
• Wir mögen unsere moderne Arbeitsplatz-Ausstattung in unmittelbarer Nähe zum Berliner Hauptbahnhof.
• Ein wachsendes Legal-Tech-Unternehmen mit klarer Mission.
• Wir lieben Feste! Freu Dich auf unsere Team- und Firmenevents sowie regelmäßige Get-together.

Weitere Informationen

caralegal GmbH

Am Hamburger Bahnhof 4

10557 Berlin

https://caralegal.eu/