Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter in der Statistik (m/w/d)

Standorte: Düsseldorf oder Oberhausen, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet/befristet), Vergütung: Entgeltgruppe 9a TV-L, Bewerbungsfrist: 30.11.2025

Ihre Mission: Fakten liefern

Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: Mit statistischen Daten ein ganzes Bundesland erklären und so eine Grundlage für wichtige Entscheidungen schaffen. Als Mitarbeiterin/Mitarbeiter in der Statistik (m/w/d) tragen Sie dazu bei, dass die durchgeführten Statistiken qualitätsgesichert erhoben, aufbereitet und veröffentlicht werden können. Damit wirken Sie bei der Produktion von wichtigen Entscheidungsgrundlagen für die Politik und Wirtschaft mit. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW!

Ihr Bereich: Statistik

Als Statistisches Landesamt im bevölkerungsstärksten deutschen Bundesland erheben und veröffentlichen wir umfassende Daten über soziale und wirtschaftliche Gegebenheiten. Dabei sind wir den Grundsätzen der Neutralität, Objektivität, wissenschaftlichen Unabhängigkeit und der statistischen Geheimhaltung verpflichtet. Unterstützen Sie uns bei bei der Erstellung der Volkswirtschaftlichen Gesamtrechnungen (S7) oder der Gewinnung und Aufbereitung von Daten zu den verschiedensten Themen (S2).

Stiftet Sinn: Ihre Aufgaben

Ihre Haupttätigkeit im Servicebündel S7 „Wirtschaft, Unternehmen & Arbeit“:

• Sie unterstützen bei der Berechnung wichtiger Indikatoren zur Abbildung und Bewertung der wirtschaftlichen Lage in NRW (z. B. Bruttoinlandsprodukt, -wertschöpfung und Konjunkturindikatoren).
• Sie sind zuständig für die Datenanforderung von internen und externen Quellen sowie die Datenaufbereitung und Weitergabe an andere Statistische Ämter der Länder.
• Sie führen Prüfaufgaben zu verschiedenen Berechnungsgegenständen im Rahmen der Koordinierungsaufgaben von IT.NRW im statistischen Verbund durch.
• Sie erstellen die Quader für unsere Landesdatenbank, um die NRW-Ergebnisse für volkswirtschaftliche Größen zu verbreiten.
• Sie unterstützen bei der Ergebnisdarstellung für unterschiedliche Zwecke: für Kundinnen/Kunden innerhalb und außerhalb des Hauses.

Ihre Haupttätigkeit im Servicebündel S2 „Datengewinnung & Aufbereitung“:

• Sie prüfen mit Hilfe erhebungsspezifischer IT-Fachanwendungen eingehende Meldungen verschiedener Statistiken auf Vollständigkeit und Plausibilität, die elektronisch oder auf Papier vorliegen, und klären Auffälligkeiten. Sie beraten telefonisch auskunftgebende Privatpersonen, öffentliche Berichtsstellen und Unternehmen zu inhaltlichen Fragen der Statistikmeldung sowie zur Datenübermittlung.
• Sie betreiben Berichtskreispflege einschließlich der dazu notwendigen Recherchearbeiten und bearbeiten den eingehenden Schriftverkehr.
• Sie bereiten Erhebungswerkzeuge zur Bearbeitung der verschiedenen Berichtszeiträume vor und koordinieren eine Arbeitsgruppe.
• Sie unterstützen bei der Durchführung von Versandaktionen.
• Sie dokumentieren den Erhebungsfortschritt und sie erstellen die standardisierten Auswertungstabellen.

Bewegt mehr: Ihr Profil

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung oder einem anerkannten kaufmännischen Ausbildungsberuf mit mindestens der Note „befriedigend“, ergänzt um eine mindestens einjährige Berufserfahrung (S7) oder zweijährige Berufserfahrung bei einer Ausbildung zur/zum Fachangestellten für Markt- und Sozialforschung bzw. vierjährige Berufserfahrung bei einer anerkannten kaufmännischen Ausbildung (S2)
• Versiertheit in der Anwendung von (MS-)Office-Produkten sowie gutes Zahlenverständnis
• Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)

Für das Einsatzgebiet S7 „Wirtschaft, Unternehmen & Arbeit“ bringen Sie zusätzlich mit:

• Erfahrung in der Auswertung und Analyse von Daten
• Kenntnisse im Umgang mit der Statistiksoftware R sind von Vorteil

Für das Einsatzgebiet S2 „Datengewinnung & Aufbereitung“ bringen Sie zusätzlich mit:

• Souveräner Umgang mit dauerhaft hohem Kunden-\ Telefonaufkommen
• Bereitschaft auch am späten Nachmittagsbereich Hotline-Tätigkeiten zu übernehmen und Telefoninterviews zu führen
• Know-how in den Bereichen statistische Produktionsprozesse,  Standardisierungsmöglichkeiten/ -werkzeugen sowie ökonomischer und gesellschaftlicher Zusammenhänge

Ihre Persönlichkeit:

• Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise
• Kunden- und Serviceorientierung sowie hohes Qualitätsbewusstsein

Ihre Benefits

• Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Ein offenes Arbeitsklima
• Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze

Der richtige Schritt: Ihre Bewerbung

Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW.

Jetzt bewerben

Bewerbungsschluss: 30.11.2025

Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen:

• Lebenslauf

• Abschluss- und Arbeitszeugnisse

• Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal:

  1. Über welche Kompetenzen und Erfahrungen verfügen Sie, die Sie zu einem Gewinn für uns machen?

  2. Sind Sie bereit, auch im späten Nachmittagsbereich Hotline-Tätigkeiten zu übernehmen und Telefoninterviews zu führen?

  3. Welche der in der Stellenausschreibung genannten Hauptaufgaben haben Sie besonders angesprochen?

Selbstverständlich achten wir auf den Datenschutz und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich.

Unser Bewerbungsprozess

Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam.

Wir leben Vielfalt

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de.

Ihr Draht zu uns

Fragen zum Aufgabengebiet beantworten

• Donara Colbodaghian, [email protected], Tel. 0211/9449-2952 (Servicebündel S7)
• Jörg Kaluza, [email protected], Tel. 0211/9449-2811 (Servicebündel S2)

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet

• Sinthugaa Ajevan, [email protected], Tel. 0211/9449-6736