GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Eine zukunftsorientierte Informationstechnologie stellt dabei eine wichtige Basis für unseren derzeitigen und künftigen Erfolg dar, weshalb modernste Hardware und Peripheriegeräte, eine aktuelle Entwicklungsumgebung sowie kurze Entscheidungswege für uns selbstverständlich sind.
IT Inhouse Consultant (m/w/d)
Aufgaben
Sie bilden die Schnittstelle zu unseren internen Fachbereichen und unterstützen bei der Auswahl und Einführung von IT-Lösungen
Als primärer Ansprechpartner (m/w/d) erstellen Sie Konzepte, modellieren Prozesse und klären fachliche Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Mit Ihrem Blick fürs Ganze fördern Sie den Einsatz neuer Technologien und prägen IT-gestützte Prozesse der Fachbereiche
Sie nehmen bei fachbereichsbezogenen Projekten mit agilen Projektteams eine wesentliche Rolle ein
Die Steuerung externer Dienstleister liegt in Ihrer Verantwortung
Profil
Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaft oder eine Berufsausbildung mit vergleichbarer Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
Idealerweise haben Sie praktische Erfahrungen im (agilen) Anforderungsmanagement und Modellieren von Geschäftsprozessen gesammelt
Sie besitzen ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und zählen eine ausgeprägte Abstraktionsfähigkeit und analytisches Denken zu Ihren Stärken
Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung
Die Freude unser Unternehmen mitzugestalten rundet Ihr Profil ab
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
Klingt interessant?
Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Freier.