Bei uns bewegen sie etwas! Mit mehr als 580.000 zufriedenen Versicherten ist die BAHN-BKK einer der größten betrieblichen Krankenversicherer Deutschlands. Als geöffnete, gesetzliche Krankenkasse mit Präventionsschwerpunkt verstehen wir uns als kompetente, verlässliche und innovative Gesundheitspartnerin für unsere Kunden.

Finanzstrategische Expertise, regulatorisches Know-how und Führungskompetenz – das klingt nach Ihnen? Dann suchen wir genau Sie für unsere Zentrale in Frankfurt am Main als:

Geschäftsbereichsleiter Versicherung / Finanzen (m/w/d)

Das erwartet Sie

Finanzen:

• Aufstellung und Überwachung der Haushaltspläne für die Kranken- und Pflegeversicherung und das Aufwendungsausgleichsgesetz inkl. Beitragssatzkalkulation
• Bewertung der politischen Entwicklung in Bezug auf die GKV-Finanzierung
• Aktive Gestaltung eines transparenten Berichtswesens
• Überwachung des Liquiditätsmanagements und der Geldanlagen

Risikostrukturausgleich (RSA):

• Analyse und Beurteilung von vorliegenden Prognosen und laufende Hochrechnung der Einnahmen
• Bewertung gesetzlicher Anpassungen und ihre Auswirkungen auf die BAHN-BKK
• Weiterentwicklung der RSA-Kompetenzen im Unternehmen

Versicherung:

• Gesamtverantwortung für das Geschäftsfeld mit besonderem Schwerpunkt im Bereich Versichertenentwicklung, Amtliche Statistiken und Telematik

Das bringen Sie mit

Ihr Know-how:

• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Morbi-RSA, insbesondere bzgl. Methodik und Verfahren
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Rechnungslegung einer Krankenkasse
• Gute Kenntnisse der Melde- und Datenflüsse im Bereich Versicherungen (für Versicherte und Arbeitgeber) sowie der wesentlichen Statistiken
• Grundlegende sozialrechtliche sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Ihre Erfahrungen und Skills:

• Führungserfahrung, idealerweise in einer Krankenkasse
• Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Ebenen, Überzeugungskraft
• Fähigkeit und Leidenschaft, sich im politischen Umfeld zu etablieren und Netzwerke aufzubauen
• Innovationskraft und Veränderungsbereitschaft

Unsere Rahmenbedingungen

Neben einem krisenfesten Arbeitsplatz erwarten Sie:

• flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit auf Basis von Vertrauensarbeitszeit
• die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• eine marktgerechte außertarifliche Vergütung
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für Fragen steht Ihnen unser Berater Herr Frank Riebling von der human council gmbh als Ansprechpartner gerne zur Verfügung.

Mobil: +49 (0)171 / 58 77 051

E-Mail: [email protected]