Ihre Berufung ist unsere Mission!

Für das “Michaelis Haus Am Doventor“, für ältere und pflegebedürftige Menschen, am Standort Bremen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

(m/w/d) Pflegedienstleitung

mit 38,5 Wochenstunden, unbefristet

Ihre Aufgaben sind:

• Sie setzen die strategischen sowie pflegerisch-fachlichen Ziele und Aufgaben der Pflege unter neuesten pflegewissenschaftlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten um
• Sie gewährleisten eine optimale ganzheitliche sowie bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung, unter Berücksichtigung der Einhaltung von arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen
• in Ihrer Hand liegt die Steuerung und Organisation des Gesamtprozesses Pflege sowie die Verantwortung im Hinblick auf die Pflege- und Betreuungsqualität
• Sie prüfen die einrichtungsbezogene Steuerung und Umsetzung des zentralen Qualitätsmanagements, die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften sowie den Datenschutz und die Schweigepflicht
• Sie verantworten eine funktionale sowie effektive Arbeitsorganisation und die sich daraus ergebene Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Bereich der Pflege sowie des Einstufungsmanagements
• die gewissenhafte Wahrnehmung der allgemeinen Fürsorgepflicht gegenüber dem Pflegepersonal im dienstlichen Bereich ist bei Ihnen in guten Händen

Das ist uns wichtig:

• Sie haben einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpfleger mit einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung zur Pflegedienstleitung / Weiterbildung im Qualitätsmanagement / abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
• Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in leitender Position
• Mitarbeiterführung ist für Sie kein Fremdwort, sondern eine Leidenschaft
• Sie habe betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich der modernen Dienstplangestaltung

Wir bieten Ihnen:

Stellen ID: 32754 Arbeitsfeld: Altenhilfe Standort:

Bremen, DE, 28195

Stellenumfang: Vollzeit Anstellungsart: unbefristet

• eine nach dem Tarif und den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz faire Vergütung
• eine (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich) Jahressonderzahlung
• regelmäßige und TariferhöhungenStufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• pro Kind für Kindergeldempfänger Kinderzuschlag
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• von 15 € monatlich für das im Abo oder BezuschussungDeutschland-Ticket
• -Leasingmodell mit JobRad Dienstrad
• (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur) Corporate Benefits
• - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen viele Karriereperspektiven

Kontakt

Für Fragen steht Ihnen Unser Einrichtungsleiter, Herr Thomas Dehn, telefonisch unter 0421-478840, gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und als neues Team-Mitglied willkommen zu heißen.