Einleitung

Suchst du eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann bist du bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir dich zum Ausbildungsbeginn im September 2025 in Vollzeit in Aichwald, Bad Waldsee, Baltmannsweiler, Bempflingen, Esslingen, Leutkirch, Mengen, Rot an der Rot, Schorndorf, Tübingen und Wendlingen.

DEIN BEITRAG ZUM GANZEN

• Schrittweise Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten in den Wohnbereichen
• Unterstützung unserer Bewohnenden bei den Mahlzeiten
• Reinigung und Pflege der Räume und Textilien
• Gestaltung des Wohnumfelds unserer Bewohnenden
• Kalkulation, Erstellung und Vermarktung hauswirtschaftlicher Produkte und Dienstleistungen
• Planung, Durchführung und Bewertung von hauswirtschaftlichen Arbeitsprozessen

DEINE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

• Hauptschulabschluss oder mittlerer Bildungsabschluss
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens auf B2-Niveau)
• Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse unserer Bewohnenden
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem guten Gespür für die individuellen und sozialen Bedürfnisse älterer Menschen
• Freude daran, neue Dinge zu erlernen und Dich weiterzuentwickeln
• Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit

UNSER ANGEBOT AN DICH

• Aichwald, Seniorenzentrum Aichwald
• Bad Waldsee, Seniorenzentrum Bad Waldsee
• Baltmannsweiler, Seniorenzentrum Baltmannsweiler
• Bempflingen, Seniorenzentrum im Dorf
• Esslingen, Seniorenzentrum Katharinenstift
• Leutkirch, Seniorenzentrum am Ringweg
• Mengen, Seniorenzentrum Mengen
• Rot an der Rot, Seniorenzentrum Rot an der Rot
• Schorndorf, Evangelisches Marienstift
• Tübingen, Karolinenstift
• Wendlingen, Seniorenzentrum Taläcker
• Vollzeit
• Zukunftsfähige Ausbildung für eine erfüllende Tätigkeit mit Perspektive
• Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung um in naher Zukunft in einer Führungsposition zu wachsen
• Abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Bereichen
• Teil eines familiären und wertschätzenden Arbeitsumfelds
• Attraktive Ausbildungsvergütung mit umfangreichen Sozialleistungen sowie 30 Urlaubstagen
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg
• Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25 Euro