HypoVereinsbank - UniCredit - Deutschland
Die HypoVereinsbank ist Teil der UniCredit, einer paneuropäischen Geschäftsbank. Unser Ziel ist es, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir unseren Unternehmenskunden und Privatkund:innen weltweit die besten Lösungen bieten und ihr Potenzial sowie das unserer Mitarbeiter:innen zur Entfaltung bringen. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen - Nachhaltigkeit & soziale Gerechtigkeit - sind Grundlage für unser Handeln. Sie leiten uns dabei an, unsere Stakeholder zu begleiten und zu befähigen. Mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie, unseren Produkten sowie durch Social Impact Banking leisten wir unseren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft. Unser Erfolg beruht auf der Vielfalt und Einzigartigkeit unserer Mitarbeiter:innen. Deshalb respektieren und fördern wir Chancengleichheit in allen Dimensionen von Diversity, Equity und Inclusion: vom Alter über Geschlecht und Nationalität bis hin zu Religion. Dabei denken wir nicht in Hierarchien, sondern schaffen ein Umfeld, in dem jede Meinung geschätzt wird. Auch aus diesem Grund wurden wir zum wiederholten Mal als europäischer Top Employer ausgezeichnet. Werde auch Du Teil von uns - Sei du selbst und wachse mit uns.
Wir sind ein Team aus multidisziplinären und internationalen Spezialist:innen, dass eine einzigartige Kombination aus strategischen Fähigkeiten und Projektmanagement-Expertise bietet. Wir begleiten die Bank auf ihrem Weg zur Bank von morgen und unterstützen dies, indem wir an der Umsetzung von Transformationsprojekten mit Fokus auf die HVB, aber auch bei gruppenweiten Themen mitwirken. Unser Team trägt zu einigen der strategischsten Initiativen bei, die für die Bank relevant sind, und wir sind bestrebt, unseren Kolleg:innen bestmöglich zu unterstützen, indem wir mit ihnen Beziehung aufbauen, die auf gemeinsamem Vertrauen basiert. Für uns ist Zusammenarbeit ein wesentlicher Bestandteil unserer Arbeit und wir glauben, dass ein proaktiver Ansatz, eine offene Kommunikation und eine Feedbackkultur zu den wichtigsten Grundlagen für den Erfolg gehören.
Anstellungsart: Vollzeit
Carl-David Merlin Sievert ([email protected])
Einsatzort: München
Referenzcode: 63519
| Veröffentlicht | vor 9 Tagen |
| Läuft ab | in 21 Tagen |
| Arbeitsmodus | Full Time |
| Quelle |
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