Einleitung

Bereit für mehr Verantwortung? Gestalte die Zukunft unseres Großkunden aktiv mit!

Deine vielseitigen Aufgaben als Niederlassungsleiter (m/w/d):

Als Niederlassungsleiter (m/w/d) für unsere Personaldienstleistung in Bautzen übernimmst du die Leitung des Tagesgeschäfts und setzt zugleich wichtige Impulse für die langfristige strategische Weiterentwicklung der Niederlassung. Deine erste Tätigkeitsstätte ist Bautzen zusätzlich unterstützt du unseren Großkunden an den Standorten Görlitz, Pasewalk und Bernstadt.

• Du betreust unseren Großkunden an mehreren Standorten und stärkst langfristige Partnerschaften.

• Du führst dein Team kooperativ, bist Vorbild und zentrale Ansprechperson.

• Du wirkst aktiv im Tagesgeschäft mit - von Vertriebsaktivitäten und Platzierung unserer umfangreichen Produktportfolios bis hin zur Rekrutierung gewerblicher Mitarbeitende im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

• Du übernimmst Budget-, Qualitäts- und Ergebnisverantwortung und erstellst die Jahresplanung in Hinblick auf erfolgsrelevante Kennzahlen

Das bringst du mit als Niederlassungsleiter (m/w/d):

• Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche sowie erste Führungserfahrung im Personalbereich

• Du zeichnest dich durch kooperative Führungsarbeit aus, dabei motivierst und entwickelst du dein bestehendes Team vor Ort

• Zielorientierte und proaktive Persönlichkeit mit großer Organisationsstärke

• Verbindliche Dienstleistungs- und Serviceorientierung, die du durch deine Kommunikationsstärke vermitteln kannst

• Ausgeprägte Vertriebsaffinität in der Kundenakquise

Das darfst du bei uns in Bautzen erwarten:

• Die Basics: Attraktives Gehalt mit 13 Gehältern und einem möglichen 14. Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage und einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung

• Gesundes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, externes Angebot zur Förderung deiner mentalen Gesundheit, Vertrauensarbeitszeit, Bike-Leasing, Erholungsbeihilfe, frisches Obst, freie Getränke

• Deine Weiterentwicklung: Ein persönliches Weiterbildungsbudget, digitale Learning-Plattform mit zahlreichen Online-Trainings, Piening Akademie, Einzelcoachings, regelmäßige Feedbackgespräche auch über deine Einarbeitungszeit hinaus

• Füreinander & Miteinander: Hochwertige Events für unsere Mitarbeitenden, regelmäßige Teambesprechungen, eine Geschäftsführung, die für dich immer ansprechbar ist, Good-Practice um voneinander zu lernen, Unternehmenswerte die für uns alle gelten und eine wertschätzende Atmosphäre schaffen

Ganz wichtig: Diversity wird bei uns groß geschrieben, daher ist jede Person bei uns herzlich willkommen! Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Vielfalt macht das Team kreativer und produktiver!

Egal auf welchem Weg uns deine Bewerbung erreicht, wir melden uns zeitnah bei dir!