Gemeinsam für die lokale Energiewende: Unser Klima verändert sich und die Folgen der globalen Erderwärmung werden auch in Deutschland spürbarer. Wir stellen uns als lokales Unternehmen und als Energieversorger verantwortungsvoll dieser Herausforderung. Wir spielen als interkommunales Stadtwerk eine entscheidende Rolle auf dem Weg zur lokalen Energiewende in Kamen, Bönen und Bergkamen. Wir möchten den Klimaschutz vor Ort aktiv mitgestalten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Prozessmanager (m/w/d)

Aufgaben:

• Aufnahme und Modellierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
• Optimierung der Geschäftsprozesse auf der Basis der GSW-Prozesslandkarte.
• Mitgestaltung und Unterstützung bei der Einführung von innovativen Geschäftsprozessen.
• Förderung teamübergreifender Zusammenarbeit mit dem Ziel der Optimierung und Gestaltung von Prozessabläufen.
• Steuerung und Überwachung von Prozessen im Rahmen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) zur Steigerung der Prozessqualität.
• Moderation und Begleitung von Arbeitsgruppen.
• Tätigkeiten im Rahmen der Unternehmensentwicklung.
• Mitgestaltung von Change-Prozessen.
• Übernahme von Sonderaufgaben.

Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium und/oder Berufserfahrung im Bereich Energiewirtschaft (m/w/d).
• Idealerweise Berufserfahrung im Projekt und/ oder Prozessmanagement.
• Überzeugendes Auftreten und ein hohes Maß an kommunikativen Fähigkeiten.
• Organisations-, Moderations- und Kommunikationsgeschick.
• Proaktive, strukturierte Arbeitsweise und analytisch konzeptionelle Fähigkeiten.
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
• Spaß an der Konzeption von Prozessen und modernen Lösungen.

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld
• Unbefristete Festanstellung
• Flexibles Gleitzeitmodell
• Home-Office-Möglichkeit
• 30 Urlaubstage
• Aufstiegsmöglichkeiten
• Berufliche Förderung und Weiterbildung
• Moderner PC-Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch
• Zuschuss für Sport- und Wellness-App
• Teilnahme an Sport-, Gesundheits- und Teamevents
• Gute ÖPNV Verbindungen

Bewerbungsschluss: 31.01.2026

Sie haben Fragen?

Unsere Personalleiterin Frau Petra Hengst erreichen Sie telefonisch unter: 02307/978-1350

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