Stellenbeschreibung:

Pflege ist anspruchsvoll. Keine Frage. Man jongliert zwischen Fürsorge, Verantwortung und Stress. Dafür verdienen die Menschen in diesem Bereich einen Arbeitgeber, der dabei unterstützt, statt diese ausbrennen lässt. Zeitdruck, überdurchschnittlich viele Überstunden und fehlende Wertschätzung? Nicht bei uns! Bei der AWO Niederrhein legen wir Wert auf faire Rahmenbedingungen, die den Arbeitsalltag erleichtern sollen. Kurz gesagt: Wir wissen, wie anstrengend, aber auch wichtig die Arbeit in diesem Bereich ist - und behandeln die Menschen auch so.

Für das kommende Ausbildungsjahr suchen wir Auszubildende zur m Pflegefachfrau mann (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Durchführen der Grund- und Behandlungspflege, einschließlich Körperpflege, Mobilisation und Lagerung
• Verabreichen von Medikamenten und Injektionen nach ärztlicher Anordnung
• Dokumentation und Pflegeplanung in den Pflegedokumentationssystemen
• Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen, z. B. Blutentnahmen und Wundversorgung
• Kommunikation und Zusammenarbeit im interdisziplinären Team sowie Beratung von Patient*innen und Angehörigen

Hinweis zur automatisierten Stellenbeschreibung: Aus unserer Erfahrung als Jobbörse erstellen wir für Stellen, bei denen Aufgaben und Anforderungen fehlen, mithilfe von Künstlicher Intelligenz (KI) automatisch generierte Zusammenfassungen, um ein klares Bild der Tätigkeit und des gesuchten Profils zu vermitteln. Bitte beachten Sie, dass diese Informationen automatisch erstellt wurden und daher unverbindlich sind. Eine menschliche Überprüfung wird empfohlen.

Sie bringen mit:

• ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Bewohnenden sowie deren Angehörigen
• Teamgeist, Flexibilität, sowie Verantwortungsbewusstsein
• Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
• die Identifikation mit den Zielen und Werten der Arbeiterwohlfahrt runden das Profil ab

Wir bieten Ihnen:

Die Aufgaben sind bekannt. Wir bieten während der 3-jährigen Ausbildung mit staatlich anerkannten Abschluss die passenden Rahmenbedingungen. Bei uns ist auch der Quereinstieg zum Beispiel nach Studienabbruch jederzeit möglich.

• faire Bezahlung nach Tarif (TV AWO NRW) - inklusive betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss, Jahressonderzahlung (bis zu 90 % - fast so schön wie ein Wunschzettel an den Weihnachtsmann)
• bis zu 30 Tage Urlaub und einen Regenerationstag für eine gute Portion extra Erholung
• eine persönliche Betreuung durch eine Praxisanleiteung
• Corporate Benefits - Rabatte auf Technik, Reisen & Co (aber Achtung: Shopping kann süchtig machen!)
• vergünstigter FitX-Mitarbeiterbeitrag - weil die Gesundheit auch wichtig ist
• jährliche Mitarbeitendengespräche und Weiterbildungsangebote
• regelmäßige Teamevents, bei denen wir gemeinsam lachen und feiern können
• die Möglichkeit Familie, Freizeit und Beruf miteinander zu vereinbaren
• Mentorenprogramm & strukturierte Einarbeitung - so wird niemand ins kalte Wasser geworfen

Stellennummer 105547

Fachbereich

Einrichtungen der Altenhilfe

Anstellungsart

Ausbildung

Anstellungsverhältnis

Zunächst befristet mit Übernahmeoption

Zeiteinteilung

Vollzeit

Einrichtung AWO Willi-Hartkopf-Seniorenzentrum

42859 Remscheid

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Schriftlich

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an:

AWO Willi-Hartkopf-Seniorenzentrum

Gabriela Pires-Rodrigues

Burger Str.105

42859 Remscheid

Telefon: 02191791230