Einleitung

Arbeitgeber: Gollan Recycling GmbH

Einsatzort: 23730 Schashagen

Die Unternehmensgruppe Gollan ist ein mittel­ständisches Familien­unternehmen und betreibt die Bereiche Schlüssel­fertigbau, Bau mit den Gewerken Hochbau, Tiefbau, Zimmerei und Tischlerei, Recycling, Kfz-Werkstatt sowie Kultur- und Eventbereich. An elf Standorten in Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern beschäftigt das Unternehmen ca. 600 Mitarbeiter. Wir bieten werte­orientierte Arbeitsplätze, die sich durch verantwor­tungsvolle Aufgabenfelder und individuelle Entwicklungs­perspektiven auszeichnen. Bei uns stehen viele Türen offen.

Die Gollan Recycling GmbH sucht einen

Vertriebsleiter (m/w/d) Recycling

mit der Kernaufgabe Organisation und Führung des Bereiches Vertrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgaben

• Leitung aller vertriebsrelevanten Organisations­einheiten mit Personalverantwortung
• Gestaltung und Koordination der vertriebsrelevanten Prozesse und Abläufe
• Neuaufbau- und Durchführung des Vertriebs­controllings
• Angebotskalkulation und -erstellung bei komplexen Entsorgungsanfragen
• Organisation und Umsetzung von Vertriebs­projekten und -aktionen
• Mitwirkung bei der Produkt- und Dienstleistungs­entwicklung
• Unterstützung der Geschäftsführung bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Maßnahmen

Ihr Profil

• Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder einen vergleichbaren Bildungsabschluss mit kaufmännischem Hintergrund
• Sie verfügen bereits über langjährige Berufserfahrung in der Recycling- oder einer verwandten Dienstleistungs­branche
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Digitalisierung von Geschäftsprozessen und der Anwendung der neuen Kommunikationsmedien
• Sie sind vertriebsorientiert und verhandlungssicher
• Erfahrungen in der praktischen Umsetzung von Projekten und des Tagesgeschäftes
• Innovationsfähigkeit und unternehmerisches Denken
• Sie verfügen über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Betriebswirtschaftliches Denken und ausgeprägte Ergebnisorientierung
• Gutes Organisationsgeschick, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungs­freudigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Sicheres und freundliches Auftreten und Erfahrung im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden