Einleitung

Dürfen wir vorstellen?

Wir gestalten die Infrastruktur der Energieversorgung von heute und morgen. Als Netzbetreiber kümmern wir uns um den zuverlässigen Betrieb der Netze für Strom, Erdgas, Wasser und Wärme in der Region. Gleichzeitig sichern wir die Integration erneuerbarer Energien und die Etablierung innovativer, nachhaltiger Lösungen- mit einem engagierten Team. Dabei setzen wir auf eine von Vertrauen geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, kurzen Kommunikationswegen, nachhaltigem Denken und pragmatischem Handeln.

Entfalten Sie Ihr Potenzial in einem zukunftsorientierten Unternehmen!

Ihre Aufgaben

• Sie begleiten spannende Projekte im Netzbetrieb und führen eigenverantwortlich Teilprojekte, z. B. in den Bereichen Smart Grid und Asset Management.
• Sie übernehmen die Instandhaltungskoordination im Bereich des Assetmanagements und überwachen die angegliederten Prozesse.
• Sie setzen das kontinuierliche Reporting gegenüber Behörden und Institution eigenständig um.
• Sie überwachen das Schadens- und Störungsmanagement, koordinieren die erforderlichen Maßnahmen und unterstützen bei der Bearbeitung von speziellen Kundenanfragen.
• Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen und bringen Ihr Fachwissen in alle Themen rund um den Netzbetrieb ein.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Stammdatenpflege und unterstützen bei der Umsetzung des Technischen Sicherheitsmanagements, des Qualitäts- und Informationssicherheitsmanagements.
• Sie unterstützen bei der Berechnung der Netzentgelte.

Ihr Profil

• Sie besitzen ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise bringen Sie bereits Berufserfahrung im Bereich der Versorgungs- oder Energiewirtschaft mit.
• Neben einem ausgeprägten technischen Verständnis, auch für komplexere Sachverhalt, haben Sie idealerweise bereits Erfahrungen im Projektmanagement gesammelt.
• Sie beherrschen den sicheren Umgang mit modernen IT-Anwendungen wie ERP -Systemen sowie gängigen Office-Tools.
• Mit Ihrer eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise sowie einem hohen Qualitäts- und Kundenanspruch sichern Sie nachhaltige Ergebnisse.
• Eine gewissenhafte Arbeitshaltung, ergänzt durch Flexibilität und Teamfähigkeit, runden Ihr Profil ab.
• Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert.

Wir bieten

• Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39 h/Woche): Sichern Sie sich Ihre Zukunft und genießen Sie die Vorzüge eines modernen Arbeitsumfelds.
• Teamwork per Du: Arbeiten Sie in einer kollegialen, vertrauensvollen Unternehmenskultur, wo jeder Einzelne zum Erfolg des Stadtwerke Teams beiträgt.
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben: Bringen Sie Ihre Expertise für eine sichere und nachhaltige Zukunft unserer Region ein.
• Gezieltes Onboarding: Wir nehmen uns Zeit für eine strukturierte Einarbeitung und führen Sie zudem gezielt in Spezialbereiche ein, die über das klassische Elektrikerhandwerk hinausgehen.
• Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Nutzen Sie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten- auch auf unserem digitalen SWV-Campus.
• Moderne digitale Arbeitsweise: Sie dokumentieren Ihre Tätigkeiten effizient mit zeitgemäßen IT-Lösungen und digitalen Tools.
• Eine attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer fairen Bezahlung nach TV-V inkl. Sonderzahlung sowie einer Leistungsprämie.
• Flexibles Arbeitszeitmodell: Nutzen Sie Gleitzeit und mobiles Arbeiten für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Eine Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst ist nicht vorgesehen!
• Betriebliche Altersvorsorge: Profitieren Sie von einem Vorsorgepaket mit Zusatzbaustein, damit Sie auch im Alter gut abgesichert sind.
• Tolle Benefits: Freuen Sie sich auf zahlreiche Extras wie 30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage am 24.+ 31. Dezember, BusinessBike, Mitarbeiterstromtarif und viele weitere Annehmlichkeiten.

Weitere Informationen

GENAU IHR DING? JETZT BEWERBEN UND DURCHSTARTEN!

Senden Sie Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung einfach im PDF-Format bis zum 18. Januar 2026 per E-Mail an [email protected] und dann heißt es bis bald! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Mehr Infos auf https://www.netz.plus/karriere

netzplus GmbH & Co. KG

Emma Schnurr- Personalleitung

Nordfeldstraße 5

33775 Versmold

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