#Qualitätsmacher

Die dfv Conference Group entwickelt, organisiert und gestaltet als Veranstaltungstochter der dfv Mediengruppe hochwertige Kongress- und Event-Formate mit aktuellen, spannenden und inspirierenden Themen und Programmen. Teilnehmer unserer Events und Kongresse sind Vorstandsmitglieder, Geschäftsführer sowie Fach- und Führungskräfte aus der deutschsprachigen Wirtschaft. Die dfv Mediengruppe ist eines der führenden Business-Medienhäuser in Europa.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie an unserem Standort Frankfurt am Main als (Junior) Projektleiter (m/w/d).

„Entwickeln Sie spannende Konferenzprogramme mit Top-Referenten und machen Sie als Projektleiter-/in jedes Event für unsere Kunden zu einem besonderen Erlebnis. Der erste Schritt dahin ist Ihre Bewerbung.“ - Christian Kuhn, Geschäftsführung dfv Conference Group

Darum geht es

• Eigenständige Erstellung von inhaltlichen Konzepten für unsere hochwertigen Konferenzen
• Entwicklung innovativer Veranstaltungsprogramme und Akquise von Top-Referenten*innen
• Begleitung von Referent*innen in der gesamten Projektphase, auf und nach den Veranstaltungen
• Recherche von Trends, Wirtschafts- und Fachthemen
• Verfassen von Marketing- und Werbetexten sowie die Bewerbung der Events u.a. über Social Media
• Verantwortung für das Programm und den Tagesablauf der jeweiligen Veranstaltungen vor Ort

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (idealerweise der Wirtschaftswissenschaften, Medien oder Kommunikation oder einer vergleichbaren Studienrichtung) oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit erster Berufserfahrung; auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen
• Fähigkeit, Dinge verbal und schriftlich auf den Punkt zu bringen und unsere Kunden zu begeistern
• Interesse daran, Themen zu verstehen und zu recherchieren sowie das Gespür für Trends zeichnet Sie aus

Ihre Vorteile

• Eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten mittelständischen Medienunternehmen
• 30 Tage Urlaub im Jahr schaffen einen angenehmen Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm
• Zusatzleistungen eines renommierten, modernen Medienunternehmens, z. B. flexible Arbeitszeit, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt werden

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie haben Fragen zu der Stelle? Wenden Sie sich gerne per E-Mail an Frank Dehner, Senior Talent Acquisition Manager

Deutscher Fachverlag GmbH

Mainzer Landstraße 251

60326 Frankfurt am Main

https://dfvcg-events.de I www.dfv.de

Mehr wissen, besser entscheiden.