Du willst nicht nur Zahlen verwalten, sondern den Überblick behalten – über alles, was ein gesund wachsendes Unternehmen finanziell bewegt? Dann bist du bei uns richtig.
Wir sind ein Bildungsinstitut mit klarer Vision für nachhaltiges Wachstum. Damit wir immer Klarheit zum Stand der Dinge haben, suchen wir eine Person, die den finanziellen Überblick behält, Prozesse strukturiert und Zahlen in Entscheidungsvorlagen übersetzt.
Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und unserer Steuerkanzlei zusammen – und sorgst dafür, dass unser Finanzwesen Schritt für Schritt noch professioneller wird.
Aufgaben
Verantwortung für die Finanz- und Personalprozesse im Unternehmen – von Rechnungsprüfung bis Reporting und der gesamten Personaladministration
Zuarbeit und Ansprechpartner sein für die Steuerkanzlei/ Externe Lohnbuchhaltung (Buchhaltung, Personalabrechnung, Belegmanagement, Rückstellungen etc.)
Aufbau und Weiterentwicklung eines professionellen Controllingsund HR Controllings – inklusive Kennzahlensystem, Forecasting und Budgetplanung
Rechnungsprüfung & Zahlungsfreigaben – du sorgst dafür, dass alles sauber und nachvollziehbar läuft
Forderungsmanagement – Überwachung offener Posten, Abstimmung mit Kund*innen und Sicherstellung eines reibungslosen Mahnprozesses
Erstellung von Auswertungen, Analysen und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
Liquiditätsplanung, Cashflow-Überwachung und Abstimmung mit Banken, Versicherungen und Dienstleistern
Unterstützung bei der Optimierung administrativer Prozesse (z. B. Tools, Abläufe, Reporting-Strukturen)
Ihr Profil
Qualifikation
Dein Profil
3–5 Jahre Berufserfahrung im Finanzbereich (z. B. Buchhaltung, Controlling oder Rechnungswesen)
hybrider Arbeitsplatz
Sicherer Umgang mit Zahlen, Excel und Buchhaltungssoftware (wir nutzen DATEV und odoo)
Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Freude daran, Strukturen aufzubauen
Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise – du hast den Überblick, auch wenn’s mal viele Belege sind
Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich in einem wachsenden Umfeld einzubringen
Teamgeist, Hands-on-Mentalität und klare Kommunikation – intern wie extern (z. B. mit der Steuerkanzlei)
Nice-to-have: Erfahrung im Aufbau von Controlling-Strukturen oder in der Zusammenarbeit mit KMU/Start-ups.
Wir bieten
Benefits
Was dich bei uns erwartet
Festanstellung (40 Std./Woche)
Arbeiten im Augsburger Büro mit 2–3 Tagen Homeoffice pro Woche
Flexible Arbeitszeiten & flache Hierarchien
Wertschätzendes Team mit viel Gestaltungsspielraum
Sinnhafte Arbeit in einem wachsenden Bildungsunternehmen
Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Coaching & Training – wenn du magst, direkt von den Besten