Einleitung

Für unser Angebot „Inklusionshilfen an Trierer Schulen“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in o.Ä. (m/w/d) in Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Hilfestellung bei der Informationsaufnahme und -verarbeitung, bei der (Selbst)Organisation und bei lebenspraktischen Tätigkeiten
• Förderung der Konzentration und Motivation der Schüler:innen
• Unterstützung bei der Interaktion und Kommunikation mit Mitschüler:innen und Lehrkräften
• Förderung der Selbstbestimmung, Selbstständigkeit und Partizipation
• Unterstützung bei einfachen grundpflegerischen Leistungen
• Förderung und Unterstützung eines inklusiven Unterrichts in der jeweiligen Klasse/Schule
• Eltern- und Netzwerkarbeit

Anforderungsprofil:

• Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• nach Möglichkeit Berufserfahrung im Bereich Inklusion, Integrationshilfen an Schulen oder ähnlichen Arbeitsfeldern
• selbstständige Arbeitsweise
• gute Organisationsfähigkeit
• sehr hohe soziale und kommunikative Kompetenzen
• gute EDV-Kenntnisse
• Flexibilität

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
• eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
• eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• familienfreundliche Arbeitszeiten
• einen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
• Job-Rad: Fahrrad- oder E-Bike-Leasing auch zur privaten Nutzung im Rahmen der Gehaltsumwandlung
• Jobticket: vergünstigtes Fahrticket gültig im gesamten Verbundgebiet der VRT
• Fort- und Weiterbildungsangebote sowie bedarfsorientierte Supervisionen
• finanzielle Beteiligung an Angeboten zur Gesundheitsförderung
• uvm.

Beschäftigungsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellenumfang: Teilzeit (zwischen 19-25h/Woche); die Schulferien sind arbeitsfreie Zeiten.

Kontakt

Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Monika Berger (0651/8250-160) gerne zur Verfügung.

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte nur per Email an [email protected]

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Sie!