Ökumenisches Gemeinschaftswerk Pfalz GmbH Mauritius-Schule
Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters - z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.
- Als Inklusionshilfe ermöglichen Sie Kindern oder Jugendlichen mit Beeinträchtigungen die Teilhabe am Besuch des Kindergartens oder der Schule und übernehmen vor Ort die individuelle und bedarfsorientierte Begleitung für ein Kind oder eine/n Jugendliche/n
- Sie nehmen einfache pädagogische und/oder grundpflegerische Aufgaben wahr und übernehmen die einzelfallbezogene Schulbegleitung/ Kindergartenbegleitung
- Sie wirken an Entwicklungsberichten mit und setzen die festgelegten Ziele der Förderplanung um
Mit Herz und Expertise dabei -
- Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Helferausbildung (Sozialassistent:in, Alltagsbegleiter:in). Auch Quereinsteiger:innen oder Studierende sind herzlich willkommen.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie einen eigenen PKW
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)
- Sie bringen Erfahrungen im Umgang mit Kindern mit Beeinträchtigung mit und arbeiten strukturiert und selbständig
- Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks
Perspektive und Stabilität -
Standort: Stadt und Landkreis Kaiserslautern, Landkreis Kusel, Landkreis Pirmasens, Landkreis Zweibrücken
Startdatum: Nach Absprache - Zu Beginn einer Inklusionsmaßnahme
Vertragsart: Minijobbasis oder Teilzeit (nach Absprache) / befristet auf 2 Jahre (die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich)- Rahmenbedingungen - wir geben Transparenz! Eingruppierung in den TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (SuE), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung,**** Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung, krisensicherer Arbeitsplatz
- Work-Life-Balance - wir halten die Waage! 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), weitere 2 Regenerationstage, familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Nutzung eines Zeitwertkontos
- Unternehmenskultur - bei uns zählt der Mensch! Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, fürsorgliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents
- Entwicklungsperspektiven - na klar! Persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener digitaler Fortbildungskatalog
- Gesundheit - ist das A und O! Zertifizierung als 'Gesundes Unternehmen' durch die AOK und TÜV Saarland, Angebote im Bereich der Gesundheitsmanagements wie z. B. JobRad, Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.
- ...außerdem: Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Corporate Benefits
Einfach 'Jetzt bewerben' klicken oder Ihre Bewerbung (PDF) per Mail an [email protected] senden.
Wir werden uns zeitnah bei Ihnen melden.
Gerne beantwortet Ihnen Frau Lamparth unter [email protected] oder telefonisch unter 06371/6188 - 58 erste Fragen.
Bitte beachten Sie, dass wir per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht wieder zurücksenden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.
| Veröffentlicht | vor 1 Tag |
| Läuft ab | in 28 Tagen |
| Arbeitsmodus | Part Time |
| Quelle |
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