Sie möchten Verantwortung übernehmen, mitgestalten und Produkte entwickeln, die im Ernstfall Leben retten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Die Meier-Medizintechnik GmbH steht seit über 19 Jahren für Qualität, Verlässlichkeit und Innovation in der Notfall- und taktischen Einsatzmedizin. Als mittelständisches Familienunternehmen mit über 50 Mitarbeitenden versorgen wir Einsatzkräfte europaweit mit Medizinprodukten, die im Ernstfall funktionieren müssen – ohne Kompromisse.
Zur Verstärkung unseres Produktmanagements suchen wir ab sofort einen Junior-Produktmanager (m/w/d) in Vollzeit – mit Leidenschaft für gute Produkte, einem klaren Blick für regulatorische Anforderungen und dem Willen, gemeinsam im Team etwas zu bewegen.
Ihre Aufgaben
Entwicklung und Begleitung neuer Medizinprodukte – von der ersten Idee bis zur Markteinführung
Sicherstellung der MDR- und QMS-konformen Umsetzung (inkl. technischer Dokumentation, Prüfplänen, etc.)
Enge Abstimmung mit Einkauf, Qualitätsmanagement, Vertrieb und L ogistik – im System und in der Praxis
Unterstützung bei Preisverhandlungen, Lieferantenkommunikation und Transportoptimierung
Aufbereitung von Produktinformationen, USP-Argumentation und Nutzenübersetzung für Anwender
Analyse von klinischen Daten und Marktentwicklungen zur Produktverbesserung oder -neuentwicklung
Pflege und Ausbau langfristiger, partnerschaftlicher Lieferantenbeziehungen
Ihr Profil
Eine abgeschlossene kaufmännische oder medizintechnische Ausbildung, ein relevantes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Erfahrung im Bereich Produktmanagement, Einkauf oder Handel von Medizinprodukten von Vorteil
Grundverständnis für MDR, I SO 13485 und Qualitätsmanagementsysteme (QM/QS)
Technisches Verständnis, analytisches Denken und ein sicherer Umgang mit Zahlen
Sehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office – insbesondere Excel und Word
Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten – kombiniert mit Teamgeist und Hands-on-Mentalität
Freude an interdisziplinärer Kommunikation und der Entwicklung von Lösungen mit echtem Mehrwert
Wir bieten
Eine sinnvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit echtem Gestaltungsspielraum
Ein wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Eine intensive Einarbeitung, interne Schulungen und direkter Kontakt zu Entscheidern
Eine faire Vergütung inkl. Sonderzahlungen sowie Zuschüsse zur Altersv orsorge
JobRad, Betriebsarzt, Mitarbeiterrabatte, Kaffee & Snacks for free
Ein Team, das motiviert, humorvoll und kollegial zusammenarbeitet
Ein neues, modernes Firmengebäude (ab 2026) mit innovativer Infrastruktur – gebaut für die Zukunft
Weitere Informationen
Bereit, Verantwortung zu übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Ihrem möglichen Startdatum – vorzugsweise per E-Mail an: