Die Plus.line AG bietet über 400 Kunden Lösungen an, die genau auf deren Bedürfnisse abgestimmt sind. Mit den Schwerpunkten IT Outsourcing, Managed Hosting/Cloud & Network Services, eigenen Rechenzentren, einem Linux-, Netzwerk-, und Windows-Team sowie herausfordernden Projekten sind wir ein spannender Arbeitgeber für alle IT-Talente, die Lust auf eine steile Lernkurve haben.

Wir schreiben Eigenverantwortung  groß und rennen als erfahrene Tekkies nicht jedem Buzzword hinterher. Echte Leidenschaft für IT belohnen wir mit viel Freiraum und Flexibilität. Ein perfektes Match für alle ITler, die sich als bodenständig verstehen, gerne anpacken & die Herausforderung suchen.

Was wir dir zutrauen

• Du gewinnst Neukunden für kundenspezifischen Lösungen und Services aus dem Bereich technischer Infrastrukturen
• Die Verantwortung für den gesamten Sales Cycle bis hin zum Vertragsabschluss liegt bei dir
• Du betreibst pro-aktiv kontinuierliches Networking für nachhaltige und relevante Geschäftsbeziehungen
• Passgenaue Vertriebsstrategien zur Gewinnung von Leads entwickelst du selbstständig und im Team
• Du erkennst zusätzliche Geschäftspotentiale bei Bestandskundenund berätst diese
• Dank enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Technik und Service Management entgehen dir keine technischen Neuerungen und wichtige Details zu Kunden

Toll, wenn du das hier mitbringst...

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches oder technisches Studium oder IT-naher Abschluss wie z. B. Fachinformatiker/in oder IT-System-Kaufmann/-frau
• Alternativ e rfolgreicher Abschluss einer dienstleistungsnahen Ausbildung in Verbindung mit Erfahrung in der Beratung und/oder Betreuung von Kunden sowie hohe IT-Affinität
• Starke Vertriebspersönlichkeit mit gutem technischen Verständnis und erfolgreicher Neuakquiseerfahrung
• Sehr gutes Vertriebs- und Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke und souveränes, verbindliches Auftreten
• Professioneller Umgang mit Ansprechpartnern aus dem technischen Bereich, gepaart mit Zuverlässigkeit und Integrität
• Systematische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Leidenschaft für neue Technologien

... aber wichtiger als erlernte Skills sind uns dein Mindset und der Wille, etwas Neues zu lernen!

Nicht ganz das, was du suchst? Wir freuen uns auch über eine Initiativbewerbung und schauen ganz individuell, ob wir zueinander passen!

Bei uns zählt Teamgeist und ein starkes Miteinander. Erfahre hier mehr über dein Team.

What we offer

• Flexible Arbeitszeiten & Arbeitsmodelle
• Hybrides Arbeiten mit 50% Homeoffice
• 13 Monatsgehälter
• 30 Tage Urlaub
• Kostenfreies Jobticket
• Zentrale Lage am HBF Frankfurt
• Eigenes Bildungsbudget für individuelle Ziele
• Fitness nach Feierabend: Studiomitgliedschaft inklusive
• Verantwortung & Freiraum von Anfang an
• Steile Lernkurve durch komplexe Projekte
• Jobrad für Pendeln & Freizeit
• 80% ITler, die gerne ihr Wissen teilen

Fragen zum Job oder zur Bewerbung? Sprich uns an!

Tanja Opper HR ManagerTelefon  069 758915-30

E-Mail    [email protected]