Einleitung

Wir freuen uns, Sie auf der Website der GRN-Klinik Sinsheim zu begrüßen. Das Spektrum an Erkrankungen und Verletzungen, die in der GRN-Klinik Sinsheim behandelt werden, ist ausgesprochen vielfältig. Auf den folgenden Seiten geben wir Ihnen einen Überblick über unser Behandlungsangebot. Wichtiger Teil des Standortes Sinsheim sind darüber hinaus die GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation, das GRN-Betreuungszentrum und das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der GRN.

Einblick in Ihre Aufgaben

• Selbstständige Vorbereitung und Nachbereitung bei Maßnahmen zur Diagnostik und Therapie
• Zusätzlich Assistenz bei Wundversorgungen, kleinen operativen Eingriffen
• Vor- und Nachsorge von Materialien unter Berücksichtigung der besonderen Hygieneanforderungen
• Betreuung und Assistenz, Vor- und Nachsorge bei Untersuchungen und Eingriffen in der Endoskopie
• Koordination der stationären und ambulanten Patienten mit engem Austausch des Belegungsmanagements
• Organisation des Plantafelmanagements für die Bereiche Endoskopie, Sono, Echo und EKG

Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Berufsübergreifende Kooperationsfähigkeit und Organisationsgeschick
• EDV-Kenntnisse
• Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen

Worauf Sie sich freuen können

Zukunftssichere

Berufe mit Herz und Hand.

Flexible Arbeitszeiten.

Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.

Gelebter GRN-Teamgeist.

MFA Endoskopie (m/w/d)

Vollzeit/Teilzeit • Sinsheim • Mit/ohne Berufserfahrung

Arbeiten bei GRN

Ein zuverlässiger und

zukunftsorientierter Arbeitgeber.

Das GRN-Betreuungszentrum Sinsheim bietet 220 Bewohner:innen unterschiedlicher Altersgruppen die Möglichkeit, in einem beschützten Umfeld entsprechend ihren Begabungen in Gemeinschaft mit anderen zu leben. Rund 300 Mitarbeitende – Pflegepersonal, Pädagog:innen und Therapeut:innen mit unterschiedlichen Schwerpunkten – kümmern sich um ihr Wohl.

• Attraktive und faire Vergütung nach TVöD

• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge

• Jahressonderzahlung

• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring

• Flexibles Arbeitszeitkonto

• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung

• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung

• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung

• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote

• Förderung und Unterstützung ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten

  (u.a.) Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

• Company Bike – Fahrradleasing

• Zuschuss zum Deutschlandticket-Job

• Fachspezifische Weiterbildung: Sedierungskurs, Aufbereitung Endoskopie, Strahlenschutzkurs

Kontakt

Herr Rolf Poxleitner

Pflegedienstleitung

Tel.: 07261 66-1238

Herr Sebastian Seja

Stellvertretende Pflegedienstleitung

Tel.: 07261 66-17771