Wir bei Ernsting’s family

Wusstest Du eigentlich schon, dass …

wir als nachhaltig agierendes Familienunternehmen mit rund 2.000 Filialen in Deutschland, Österreich und den Niederlanden und einem mehrfach ausgezeichneten Online Shop einer der größten Omnichannel-Anbieter im europäischen Textileinzelhandel sind? Unsere Kundschaft freut sich über ein attraktives Preis-Leistungs-Angebot in den Bereichen Bekleidung und Home-&-Living-Sortimente für die ganze Familie. Dieser Familiengedanke findet sich auch in unserem täglichen Miteinander wieder: Ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl, Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein respektvoller Umgang machen unsere stetig wachsende Ernsting's family zu etwas ganz Besonderem.

Das erwartet Dich

• Du arbeitest in interdisziplinären Teams an operativen und strategischen Projekten rund um die Expansion im Real Estate Management
• Du unterstützt unser Portfoliomanagement im operativen Geschäft insbesondere bei der Akquise und Anmietung neuer Ladenlokale
• Du beobachtest kontinuierlich das Markt- und Wettbewerbsumfeld
• Du bewertest Filialmaßnahmen im Rahmen der Standortplanung
• Du vernetzt Dich eng mit internen Fachbereichen wie Mietvertrag, Bau und Architektur
• Du arbeitest eigeninitiativ an vielfältigen Projekten und bringst Deine Ideen aktiv ein

Das bringst Du mit

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und/oder ein Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Immobilienmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Berufserfahrung
• Interesse an Themen aus dem filialisierten Einzelhandel, Immobilien sowie Stadtentwicklung und Standortplanung
• Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten im Austausch mit Makler*innen, Wirtschaftsförderungen und Projektentwickler*innen
• Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie Begeisterung für eine eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Freu Dich auf

• Job & Familie : Wir leben ein starkes Miteinander am Campus. Gleichzeitig bieten wir Dir mobiles Arbeiten nach Absprache, flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5-Stunden-Woche und eine Kita direkt auf dem Campus
• Finanzielle Vorteile : Urlaubs- und Weihnachtsgeld, BAV, VL, Corporate Benefits, Personalrabatt und Bike-Leasing
• Wohlfühlfaktor: 30 Urlaubstage, kostenloses Fitnessstudio auf dem Campus, moderne Arbeitsplätze mit einem großen Campusgarten, mehrere Coffeee Hubs und Food-Spots mit frischen Menüs
• Family Fun: Interne Events und Aktivitäten auf dem Campus mit Boule-Bahn, Padel-Court und Multispielfeld
• Ein herzliches Willkommen: Mit strukturiertem Onboarding, regelmäßigen Feedback-Gesprächen und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Worauf wartest Du?

Bei Fragen zum Job melde Dich gern bei Nicola Stange telefonisch unter 02546 77 4013 oder per Mail an [email protected]