Über bsAutomatisierung GmbH

Als erfolgreiches Familienunternehmen mit Sitz im baden-württembergischen Rosenfeld sind wir seit 1997 in der Automatisierungsbranche tätig. Aus einer klassischen Garagen-Start-up-Idee entwickelten wir uns zu einem etablierten Unternehmen, das stolz auf eine lange Liste erfolgreicher Projekte zurückblicken kann. Unser Erfolg basiert auf klaren Unternehmenswerten und einem definierten Leitbild, das eine produktive Kultur schafft und die langfristige Beständigkeit unseres Unternehmens fördert.

Was erwartet Sie?

• Sie betreuen eigenständig das gesamte Bewerbermanagement, einschließlich der Schaltung von Stellenanzeigen, der Auswahl von Bewerber:innen und der Terminierung von Vorstellungsgesprächen
• Sie unterstützen im Onboarding neuer Mitarbeiter:innen
• Sie legen Aufträge an, verwalten diese und übernehmen allgemeine kaufmännische Tätigkeiten
• Sie wirken bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen mit, einschließlich Social Media, Newsletter, Werbemittel und Events
• Sie organisieren und koordinieren interne Abläufe und Projekte
• Sie unterstützen die Geschäftsleitung im Tagesgeschäft und bei Sonderprojekten und übernehmen Aufgaben, die „einfach gemacht werden müssen“ und für die sich sonst niemand zuständig fühlt

Was sollten Sie mitbringen?

• Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben idealerweise Erfahrung im Bereich Personal und/oder Marketing
• Sie verfügen über Organisationsgeschick, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sie sind kommunikationsstark, teamfähig und haben ein gutes Gespür für Menschen
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise mit Social-Media-Kanälen
• Sie haben Freude an vielseitigen Aufgaben und sind flexibel im Arbeitsalltag

Was bieten wir Ihnen?

• 30 Urlaubstage
• Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit viel Gestaltungsspielraum
• Ein herzliches, unterstützendes Team und flache Hierarchien
• Raum für eigene Ideen und persönliche Entwicklung
• Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits
• Einen Arbeitsplatz, an dem kein Tag wie der andere ist

Interessiert?

Unser Jobangebot Office Manager - Bewerbermanagement / Onboarding / Marketing (m/w/d) klingt vielversprechend?

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