Kreissparkasse Düsseldorf
Einen faszinierenden Job in der Welt der Finanzen, nahe an den Menschen der Region – das bietet dir die Kreissparkasse Düsseldorf. Bei uns als einem der größten Finanzdienstleister vor Ort erlebst du offene Zusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeitest an Projekten, die dich beruflich voranbringen. Die Menschen und ihre individuellen Ziele stehen für uns immer im Mittelpunkt, das gilt für unsere Kunden ebenso wie für unsere Teammitglieder. Wir fördern Talente und eröffnen Perspektiven. Auch deshalb gehören wir, als Mitglied der Sparkassen-Finanzgruppe, zu den beliebtesten Arbeitgebern bundesweit. Wir setzen uns für die Region und Nachhaltigkeit ein.
Wir machen den Job wahr, den du dir vorstellst!
Für die Position des Reputationsmanagers (w/m/d) suchen wir ab sofort eine Persönlichkeit, die unser Team innerhalb des Vorstandsstabes, Abteilung Unternehmensentwicklung, engagiert und fachlich kompetent ergänzt.
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Sparkasse mit - bewirb dich jetzt!
Offene Fragen beantworten gerne
Michael Weißer
Stv. Bereichsleiter Vorstandsstab, Telefon 0211 873 50578
Annette Westkamp
Stv. Leiterin Personal, Telefon 0211 873 50615
Die Kreissparkasse Düsseldorf verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.
Die Kreissparkasse Düsseldorf nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Anprechpartner:
Frau
Annette Westkamp
Personalplanung und Qualifizierung
Kasernenstraße 69
40213 Düsseldorf
E-Mail: [email protected]
Fachlicher Ansprechpartner:
Frau
Annette Westkamp
Personalplanung und Qualifizierung
Kasernenstraße 69
40213 Düsseldorf
E-Mail: [email protected]
Tel.: 021187350615
| Veröffentlicht | vor 3 Tagen |
| Läuft ab | in 27 Tagen |
| Arbeitsmodus | Full Time |
| Quelle |
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