Über die Bergische Diakonie

Mitten in der Stadt und gleichzeitig im Grünen: Die besondere Lage im Stadtkern von Wülfrath macht das Haus August von der Twer besonders attraktiv. Hier erleben Seniorinnen und Senioren ein abwechslungsreiches und aktives Leben im Alter. Das Haus August von der Twer bietet auf drei Wohnetagen 98 Plätze sowohl zur Kurzzeitpflege als auch zur vollstationären Pflege.

Gemeinsam Gutes tun und Freude schenken....

Bewohner*innen mit eingeschränkter Mobilität bieten wir individuelle Angebote wie z. B. Clown-Visiten oder Besuche von Therapiehunden. Zahlreiche Aktivitäten fördern im Haus August von der Twer das soziale Miteinander. In Koch- und Lesegruppen, bei Kreativangeboten und Seniorengymnastik können unsere Bewohner*innen einander begegnen und in Austausch treten.

Die Bergische Diakonie Aprath wurde vor über 130 Jahren gegründet. Heute sind wir ein modern strukturierter Unternehmensverbund mit rund 2.100 kompetente Mitarbeiter*innen aus unterschiedlichsten Berufsfeldern, die alle Aspekte der Hilfen für alte Menschen, Menschen mit psychiatrischen und Suchterkrankungen sowie für Kinder und Jugendliche umfassen. Unsere Einrichtungen befinden sich im Großraum Wuppertal, Solingen, Remscheid und im Kreis Mettmann.

Kernaufgaben:

• Hilfe bei Aktivitäten wie Aufstehen, Laufen, Essen und Waschen
• Förderung der Fähigkeiten des Einzelnen
• Gestaltung von abwechslungsreichen und jahreszeilich passenden Gruppenangeboten
• Empathische und fachliche Versorgung unserer Bewohner

Geforderte Kompetenzen:

• Zusammenarbeit mit Kollegen*innen anderer Berufsgruppen gelingt Ihnen gut
• Berufung ist kein Fremdwort für Sie
• Professionelle Versorgung und menschliche Nähe stehen für Sie im Einklang
• Arbeit an Tablets und PCs ist Ihnen vertraut

Wir bieten

Haus August von der Twer in Wülfrath

Der Arbeitsplatz:

• Wir unterstützen und motivieren Sie in Ihrer beruflichen Weiterentwicklung
• Mitarbeit in einem engagierten Team
• Selbstverständnis für rückenschonendes Arbeiten (Kinästhetik)
• Gute und verlässliche Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der Betreuung
• Sehr gute Ausstattung im Tätigkeitsbereich
• Smarter Pflegealltag: Wir nutzen die Momo Medical App!

Unser Angebot:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach BAT-KF
• 5,25% vom Brutto für Ihre Altersvorsorge (KZVK)
• 6 Wochen im Jahr Urlaub
• 90% Jahressonderzahlung
• überdurchschnittliche und kontinuierlich steigende Bezahlung
• Corporate Benefits
• uvm.

Kontakt

Gibt es noch Fragen? Wir sind da!Bei Fragen zu den Arbeitsinhalten oder zum zeitlichen Ablauf steht Gabriele Schimmich gerne zur Verfügung:Gabriele SchimmichTel.: 02058 904 100E-Mail: [email protected] Recruiting-Team [email protected] hilft bei Fragen rund um das Thema Bewerbung gerne weiter!