Einleitung

„Wir verstehen Tiere“ – und das seit über 25 Jahren.

Als eines der führenden Markenhäuser im Premium-Petfood-Segment entwickeln und vertreiben wir artgerechte Ernährung für Hunde und Katzen. Unsere Leidenschaft gilt hochwertigen Rezepturen, ehrlicher Qualität und Produkten, die dem natürlichen Verhalten von Tieren entsprechen.

Mit unserem starken Markenportfolio – Lucky Lou, Lucky Jim, catz finefood, Chewies, Yummeez, dogz finefood, PURBELLO und Pets Nature® – gehören wir zu den innovativsten Anbietern im deutschsprachigen Petfood-Markt.

Ergänzend übernehmen wir für ausgewählte internationale Marken wie Schesir und No Hide den exklusiven Vertrieb in Deutschland.

Was vor über 25 Jahren als Großhandel begann, ist heute eine Multi-Brand-Plattform für natürliche Tierernährung:

Wir vereinen Markenentwicklung, Produktkompetenz und selektive Distribution unter einem Dach – immer mit dem Ziel, das Wohl von Hunden und Katzen in den Mittelpunkt zu stellen.

Aufgaben

• Leitung der Produktentwicklung für Hunde- und Katzenfutter im Premiumsegment
• Verantwortung für das Produktportfolio: von der Produktidee über Konzeptentwicklung bis zur Markteinführung
• Entwicklung von Rezepturen unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse, ernährungsphysiologischen Anforderungen und rechtlichen Vorgaben
• Erstellung von fachlichen Claims und Marketinginhalten zur Unterstützung der Markenkommunikation
• Unterstützung des Kundenservice bei spezifischen Kundenanfragen und Reklamationen
• Durchführung von Fach- und Produktschulungen für interne Mitarbeiter
• Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Marketing, Vertrieb, Einkauf, Lieferanten) zur Sicherstellung einer erfolgreichen Produktimplementierung
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von Produktentwickler:innen, inklusive Ressourcenplanung und Kompetenzaufbau
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und rechtlichen Vorgaben
• Aufbau und Pflege von Kooperationen mit externen Partnern, Lieferanten und wissenschaftlichen Institutionen

Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung von Hunde- und Katzenfutter, idealerweise im Premium- oder Super-Premium-Segment.
• Tiefgehende Kenntnisse im Futtermittelrecht und im Umgang mit relevanten Standards wie z.B. FEDIAF
• Fundiertes ernährungsphysiologisches Fachwissen, inklusive Erfahrung in Rationsberechnung, Bewertung von Rezepturen und Analyse von Nährstoffprofilen.
• Erfahrung in der Entwicklung von Rezepturen sowie Verständnis für Rohstoffe, Herstellungsprozesse, Produktionsmethoden (z. B. Nassfutter, Trockenfutter, Snacks) und Qualitätssicherungsmechanismen.
• Erfahrung im Claims-Management, inkl. Ableitung und Prüfung fachlicher Claims, Erstellung von Marketing-Statements unter rechtlichen Vorgaben.
• Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise ergänzt durch Tools zur Produktentwicklung, Datenverwaltung oder Projektsteuerung.
• Starke Projektmanagement-Kompetenzen: Fähigkeit, Produktentwicklungen von der Idee bis zur Markteinführung zu steuern – inkl. Zeitplanung, Ressourcenmanagement und abteilungsübergreifender Koordination.
• Analytische Stärke im Umgang mit Daten, Laborergebnissen, Kundenfeedback und Markttrends.
• Strategisches Denken: Weiterentwicklung des Produktportfolios, Identifikation von Innovationspotenzialen, Wettbewerbsbeobachtung.
• Nachweisliche Führungserfahrung in der Weiterentwicklung von Teams – inkl. Coaching, Kompetenzaufbau, Rekrutierung und Ressourcenplanung.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, sowohl intern (Marketing, Einkauf, Vertrieb, QS, Geschäftsleitung) als auch extern (Lieferanten, wissenschaftliche Institutionen, Entwicklungspartner).
• Teamplayer-Mentalität kombiniert mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Projekte klar voranzutreiben.

Benefits

• Zeitlich unbefristete Festanstellung in Vollzeit nach der Probezeit
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer stark expandierenden Firma
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Work-Life-Balance (Home-Office Arbeitsplatz möglich mit tageweiser Anwesenheit im Fellbacher Büro, gleitende Arbeitszeit und mehr)
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Betriebliche Altersvorsorge
• Modernes, papierloses Büro
• Mitarbeiterrabatte auf alle Sortimente
• Frisches Obst, Kaffee und Wasser im Fellbacher Head-Office sind selbstverständlich
• Flache Hierarchien und ein tolles Team

Kontakt

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!