Einleitung

Bildung ist das, was Sie mitbringen. Freiraum zum Lernen und Wachsen das, was Sie bei Christiani bekommen. Als Pioniere der technischen Aus- und Weiterbildung bieten wir Ihnen beste Voraussetzungen, Ihr Wissen einzubringen und Ihr Können auszubauen. Für eine Welt, in der wir lebenslang lernen können. Gemeinsam mit – und von Ihnen.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Entwicklung eines engagierten Softwareentwicklungsteams
• Konzeption und kontinuierliche Optimierung agiler Prozesse (Scrum, Kanban) inkl. Einsatz von Tools wie Jira
• Überwachung der Umsetzung in Bereichen wie Betriebssystemnahe Entwicklung, Hochleistungsrechner, industrielle Steuerungen und Low-Level-Systemsoftware
• Verantwortung für die Weiterentwicklung skalierbarer Softwarearchitekturen und Sicherstellung sauberer, wartbarer Codequalität
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Projektleitung und anderen Stakeholdern zur zielgerichteten Umsetzung technischer Anforderungen
• Aufbau einer offenen, feedbackorientierten Teamkultur mit Fokus auf Eigenverantwortung, Qualität und Weiterentwicklung

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der professionellen Softwareentwicklung und Teamleitung in agilen Umgebungen
• Erfahrung in der Projektleitung/Projektverantwortung
• Fundierte Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit mehreren der folgenden Technologien: Java, C/C++, Qt, C#, Python, JavaScript, PostgreSQL, SQL, TypeScript, Rust, Go, HTML/CSS, Node.js, Angular, next.js
• Kenntnisse in der Softwareentwicklung für Windows und Linux, idealerweise im industriellen Umfeld (z. B. Prüfprozesse, Steuerungssysteme, Embedded Devices).
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Datenbanken wie PostgreSQL, Microsoft SQL, MongoDB, MySQL, SQL Express, SQLite
• Vertraut im Umgang mit OSGi / Eclipse RCP sowie mit moderner UI-/UX-Gestaltung (wünschenswert)
• Ausgeprägtes Verständnis für Betriebssysteme, Gerätekommunikation (MODBUS, EtherCAT, InterBus etc.) und Performanceoptimierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

• ein strukturierter Onboarding-Prozess
• Hansefit-Firmenfitness
• Dienstradleasing über Eurorad
• unsere moderne Geschäftsausstattung lässt keine Wünsche offen
• Homeoffice nach der Einarbeitung möglich
• flexible Arbeitszeitmodelle sorgen für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
• wirkliche Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• regelmäßige Firmenevents für optimales Teambuilding
• wir setzen uns für Offenheit, Diversität, Vertrauen und Engagement in unserem Team ein
• Faires Gehalt mit Sondervergütungen, Fahrtkostenzuschuss und betrieblichen Sozialleistungen
• Förderung der betrieblichen Altersvorsorge
• kostenlose Kaltgetränke und Kaffeespezialitäten
• Zuschuss zum warmen Mittagessen
• freiwillige Teilnahme an verschiedenen Laufveranstaltungen und Gesundheitskursen
• kostenlose Parkplätze und optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Mittagspause am See – arbeiten wo andere Urlaub machen

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!