Einleitung

Die DRK-Kinder- und Jugendhilfe in der Region Hannover ist mit fast 70 Einrichtungen einer der größten Träger von Kindertagesstätten in der Landeshauptstadt und der Region Hannover. Kontinuierlich bauen wir unsere Aufgabenfelder aus.

Wachsen auch Sie mit uns!

Aufgaben:

- Freude an der eigenständigen Planung und Durchführung von individuellen Sprachförderangeboten

- Bestimmung von individuellen Förderzielen

- Verfassen von Berichten zur Sprachentwicklung

- Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen

Ihr Profil

- Eine Kind orientierte, zugewandte Haltung

- Spaß an der Zusammenarbeit mit den Eltern und dem Team

- Freude an der abwechslungsreichen und bereichernden Arbeit mit Kindern

- Achtsamer und respektvoller Umgang mit den Kindern

- Wertschätzung der Persönlichkeit der Kinder

- Spaß an der Zusammenarbeit im Team

- Reflexionsbereitschaft, Kritikfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit

- Flexibilität und TeamfähigkeitAnforderungen:- Eine abgeschlossene, anerkannte, pädagogische Ausbildung

- Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe

- Kenntnisse im Bereich Sprachentwicklung und Sprachförderung

- Der Schutz der uns Anvertrauten ist uns besonders wichtig, daher benötigen wir von unseren Mitarbeitenden ein erweitertes Führungszeugnis sowie einen Nachweis der Masernimpfung bereits zum ArbeitsbeginnAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Berichtswesen, Information, Sozialpädagogik

Benefits:

- 30 Tage Jahresurlaub und frei am 24. und 31.12.

- Eingruppierung und Jahressonderzahlung erfolgt nach TVÖD

- Bis zu zwei Regenerationstage

- Zulage im Sozial- und Erziehungsdienst

- Zwei Umwandlungstage

- 30 Stunden jährlich zur Vorbereitung und/oder Qualifizierung

- Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsvergünstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe

- offenes und innovatives Arbeitsklima in einem tollen Team

- Fort- und Weiterbildung

- Qualitätsmanagement

- Vermögenswirksame Leistungen

- Betriebliche Altersvorsorge

- arbeiten nach dem Situationsansatz