Diakonie für Bielefeld gGmbH
Die Diakonie für Bielefeld gGmbH bietet im Evangelischen Kirchenkreis Bielefeld vielfältige ambulante Unterstützung für Menschen in schwierigen oder ungewöhnlichen Lebenslagen. Über 350 Mitarbeiter*innen sorgen für lösungsorientierte, vorurteilsfreie und schnelle Unterstützung und Begleitung. Gesellschafter der Diakonie für Bielefeld sind der Ev. Kirchenkreis Bielefeld und die Ev. Johanneswerk gGmbH.
- Unterstützung und Beratung von überwiegend älteren Menschen mit besonderen Biographien, insbesondere aufgrund von Wohnungslosigkeit oder drohendem Wohnungsverlust, häufig mit Suchterkrankungen und weiteren gesundheitlichen Einschränkungen
- Casemanagement
- Krisenintervention
- Dokumentation und Berichterstattung
- Koordination und fachliche Anleitung des mulitprofessionellen Teams mit Hauswirtschafts- und Betreuungskräften
- Regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen und Facharbeitskreisen, Kontakte zu Kooperations- und Netzwerkpartner*innen des Hilfesystems
- Übernahme administrativer Tätigkeiten wie Erstellen der Betreuungsverträge, Sicherstellen von Abrechnungen, Unterstützung bei der Klärung der Kostenübernahme, Kontakte zu bzw. Antragstellung bei Behörden und Ämtern
- (Weiter)entwicklung der Konzeption des Angebots
- Spaß an der Gestaltung und Weiterentwicklung des Angebots
- Abgeschlossenes Studium der Soziale Arbeit (Diplom oder B.A.) oder vergleichbarem Hochschulabschluss
- Mindestens einjährige Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten oder psychisch bzw. suchtkranken Menschen
- Selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Sicherer Umgang mit MS Outlook, Word, Excel und gerne auch Vivendi NG
- Führerschein (PKW)
- Bereitschaft zu Wochenenddiensten (im Einzelfall)
- Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
- Zusätzliche Altersversorge: Vom Arbeitgeber bezuschusst
- JobTicket: günstig Bus und Bahn fahren in Bielefeld
- Job-Rad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt
- Berufliche und persönliche Entwicklung durch individuell vereinbarte Fort- und Weiterbildung
- Langfristige Beschäftigungsperspektive innerhalb eines großen evangelischen Trägers
- Professionelle Einarbeitung mit klar definierten Aufgaben
Beschäftigungsumfang
bis zu 30 Stunden pro Woche
Beginn
schnellstmöglich
Befristung
zunächst wegen Krankheitsvertretung
| Veröffentlicht | vor 14 Tagen |
| Läuft ab | in 1 Tag |
| Arbeitsmodus | Part Time |
| Quelle |
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