Einleitung

Die DRK-Bildungszentrum Teterow gGmbH ist Träger einer staatlich anerkannten Einrichtung der Weiterbildung und Träger von beruflichen Schulen in den Bereichen Rettung, Pflege und Sozialwesen. Das DRK als nationale Rotkreuzgesellschaft und Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege bekennt sich zu den sieben Rotkreuzgrundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für eine Vollzeitstelle (40 h) eine Lehrkraft für sozialpädagogische Berufe (Sozialassistenz, Erzieher, Erzieher für 0- bis 10-Jährige) (m/w/d).

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind

Als Lehrkraft im sozialpädagogischen Bereich sind Sie in der beruflichen Bildung von Auszubildenden in den Bildungsgängen Sozialassistenz, Erzieher, Erzieher für 0- bis 10-Jährige tätig und unterstützen das Team der Pädagogen in der theoretischen und praktischen Ausbildung.- Klassenleitertätigkeit

- Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung von Unterricht, Prüfungen und Praxisbegleitung

- Arbeiten mit dem QM-System und Mitarbeit an der Qualitätsentwicklung

- Beteiligung bei der curricularen Weiterentwicklung in der Ausbildung und Weiterbildung

Ihr Profil

- ein Berufsschulabschluss als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Berufserfahrungen in sozialpädagogischen Handlungsfeldern und

- ein abgeschlossenes Studium (Bachelor Kindheitspädagogik oder Soziale Arbeit oder Berufspädagogik Lehramt an beruflichen Schulen Sozialpädagogik)

- ausgeprägte kommunikative Kompetenzen

- selbstständiges, verantwortliches und strukturiertes Arbeiten

- Teamfähigkeit, Verlässlichkeit, Kreativität und Eigeninitiative

- Durchsetzungsvermögen

- Flexibilität, Planungs- und Organisationsgeschick

- Beherrschung der aktuellen MS-Office-Anwendungen

- Identifikation mit dem Leitbild des DRK

Wir bieten Ihnen

- eine verantwortungsvolle abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie Ihre Ideen umsetzen können

- eine ansprechende Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge

- z.T. ortsunabhängiges Arbeiten

- Mobilitätsunterstützung

- eine wertschätzende Unternehmenskultur

- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz und Seminarräume

- qualifizierende Fort- und Weiterbildungen