Die AWA Haus- und Immobilienverwaltung ist eine familiengeführte Hausverwaltung in München-Schwabing mit dem Schwerpunkt auf der Verwaltung von hochwertigen Wohnungseigentümergemeinschaften. Wir betreuen rund 4.000 Wohneinheiten, darunter auch Gewerbeimmobilien, sowohl im kaufmännischen als auch im technischen Bereich.

Unser Team besteht aus technischen Objektbetreuern, Buchhaltern und Team-Assistenten, die gemeinsam dafür sorgen, dass wir den hohen Ansprüchen unserer Kunden gerecht werden. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums suchen wir ab sofort einen WEG-Verwalter (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams.

Deine Aufgaben

• Sie sind die zentrale Ansprechperson für Eigentümer und externe Dienstleister und koordinieren technische und organisatorische Aufgaben.
• Sie verantworten die Instandhaltung und Betreuung der Immobilien, inklusive der Organisation von Reparaturen und Umbauten.
• Sie führen Eigentümerversammlungen durch, setzen Beschlüsse um und pflegen die dazugehörige Dokumentation. Auf Grund des besonderen Geschäftsmodells der AWA mit einem Fokus auf großen und hochklassigen Immobilien ist es nicht erforderlich pro WEG-Verwalter jährlich mehr als 15 Eigentümerversammlungen durchzuführen.
• Sie bearbeiten Versicherungsschäden und erstellen Instandhaltungspläne.
• Bei nachgewiesener guter Leistung besteht die Option, Führungsverantwortung im Team zu übernehmen.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium oder technische/kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Immobilienbereich.
• Erfahrung in der Immobilienverwaltung, insbesondere im WEG-Bereich, und sichere EDV-Kenntnisse.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten, gepaart mit einer eigenständigen und zuverlässigen Arbeitsweise.
• Freundliches Auftreten, Teamgeist sowie Diskretion und Loyalität.

Was wir bieten

• Attraktive Vergütung und ein unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz
• 38,5 Wochenstunden bei vollem Gehalt und 30 Urlaubstage
• Zentrale Lage in der Münchener Innenstadt mit kostenfreiem Stellplatz
• Barrierefreier Zugang zum Büro und Unterstützung für alle Mitarbeitende
• Ein dynamisches, kollegiales Team in einem familiengeführten Unternehmen
• Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und kostenfreie Getränke
• Demnächst bis zu 25 Mitarbeiter Benefits
• Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
• Unterstützung bei der Wohnungssuche