Einleitung

Arbeitgeber: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)

Einsatzort: 36251 Ludwigsau

Kommen Sie in unser Team der Hochschule der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (HGU) und helfen Sie mit,

Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.

Bewerben Sie sich jetzt als:

Leitung E-Learning & Wissenstransfer

Ihre Aufgaben

Im Rahmen Leitung des Bereiches E-Learning und Wissenstransfer sind Sie verantwortlich für die Arbeitsorganisation, den Personaleinsatz sowie fachlich für die Aufgaben des Referates.

Zu Ihren weiteren Aufgaben zählen:

• Unterstützung der Lei­tung „Wissensmanagement und E-Learning“
• Verantworten der E-Learning-Strategie und Mitwir­kung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Gesamt-Digitalisierungsstrategie der HGU
• Strategische Weiterentwicklung der E-Learning-Infra­struktur, insbesondere Bedarfsanalyse, Initiierung von Verbesserungs- und Beschaffungsprozessen, Mitwirkung an Ausschreibungen, Einführung und Optimierung von Lernplattformen, digitalen Tools und Services
• Mitwirkung bei der Budgetplanung und -überwa­chung
• Schulung und Beratung von Lehrenden, Studieren­den und weiteren Bildungsteilnehmenden zur Nutzung und Gestaltung digitaler Lehr-/Lernangebote
• Sicherstellung des DSGVO-konformen Einsatzes der digitalen Dienste in Zusammenarbeit mit dem Referat Datenschutz, einschließlich Beratung und Umset­zung geeigneter Maßnahmen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt E-Learning oder Instructional Design oder vergleichbare Qualifikation mit praktischen Erfahrungen im technischen Bereich von E-Learning: Pädagogik, Erwachsenenbildung, Kommunikationswissenschaften
• Erfahrung mit Tools für digital gestützte Lehre (ILIAS, Panopto) und fundierte Kenntnisse in der strategischen Implementierung von M365
• Erfahrung in der Leitung von Teams oder Projekten (wünschenswert: im Hochschul- oder Bildungsbereich)
• Zusatzkenntnisse im Bereich Didaktik oder Projektmanagement
• standortübergreifende Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• Kommunikationsstärke & Moderationsfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)

Wir bieten

Tätigkeit mit Sinn

Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit

Transparente Bezahlung

Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie

Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice

Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil

Vielfalt und Inklusion

Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung

Sicherheit und Gesundheit

Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote

Lebenslanges Lernen

Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm

An die Zukunft denken

Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Zertifizierte Arbeitgeberin

Interessiert?

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen:

Silvia Hartung | 030 13001-6537

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten Ihnen unter Angabe der Kennziffer

HGU-25-06:

Stefan Weber | 030 - 13001 - 1722

Nicole Wiemert | 030 - 13001 - 1721