Einleitung

Bei Bonmonde legen wir großen Wert auf individuelle Betreuung und sehen in Ihnen einen wichtigen Partner, um unsere Mission erfolgreich umzusetzen. Wenn Sie bereit sind, Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Gestalten Sie die Pflegezukunft mit uns bei Bonmonde Seniorenzentrum Aligse GmbH. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegedienstleitung (m/w/d) und bringen Sie Ihre Expertise in unser engagiertes Team ein.

Aufgaben

Als Pflegedienstleitung (m/w/d) bei der Bonmonde Seniorenzentrum Aligse GmbH werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft, die sich der herausragenden Versorgung von Senior innen verschrieben hat. In einem dynamischen Umfeld spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Organisation und Umsetzung hochqualitativer Pflegeleistungen. Mit Ihrer Führungskompetenz und Ihrem Fachwissen tragen Sie maßgeblich dazu bei, unseren hohen Anspruch an die Pflege zu realisieren und die Lebensqualität unserer Bewohner innen zu verbessern. Sie koordinieren ein Team erfahrener Pflegekräfte und fördern deren Weiterentwicklung, um den wachsenden Anforderungen des demografischen Wandels gerecht zu werden.

• Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung der pflegerischen Versorgung auf höchstem Niveau in unserem Seniorenzentrum.
• Führung, Motivation und Entwicklung des Pflegeteams, um eine qualitativ hochwertige Betreuung und Pflege sicherzustellen.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards im Bereich der Seniorenpflege.
• Koordination und Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen und externen Dienstleistern zur Gewährleistung optimaler Versorgungsabläufe.
• Entwicklung und Implementierung innovativer Pflegekonzepte, um den individuellen Bedürfnissen unserer Bewohner*innen gerecht zu werden.

Qualifikation

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und Leitungstätigkeit, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Empathie im Umgang mit Senior*innen und deren Angehörigen
• Kenntnisse in der Qualitätssicherung und im Umgang mit relevanten gesetzlichen Vorschriften
• Hohe Organisationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Pflegeangebots