Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als ELEKTROTECHNIKER / MECHATRONIKER / STAATLICH GEPRÜFTER TECHNIKER (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

• Eigenständige Fehlersuche, Reparatur, Wartung und Programmierung von Produktions-, Versorgungs- und gebäudetechnischen Anlagen

• Umgang mit moderner Automatisierungstechnik und Verwaltung von Anlagenparametrierung bei Produktionsanlagen sowie logistik- und gebäudetechnischen Anlagen

• Mitarbeit an der Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Wartungs- und Prüfpflichten auf Basis gängiger Instandhaltungssoftware

• Unterstützung bei der Organisation der Ersatzteilvorhaltung

• Erweitern und Umrüsten von Anlagen und Systemen

• Mitwirken an Projekten zur Fertigungserweiterung, z.B. Elektrotechnik von Energietechnik, Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik, u.a. mit Fokus auf Umwelt- und Energiemanagement

Das bringen Sie mit:

• Eine Ausbildung im Bereich Elektrotechnik haben Sie erfolgreich abgeschlossen und sich zum Meister oder Techniker (m/w/d) auf demselben Fachgebiet weitergebildet

• Ein ausgeprägtes Verständnis für moderne Verfahrens- und Anlagentechnik bringen Sie mit

• Der Umgang mit gängigen Softwareprodukten zur SPS Programmierung, sowie den gängigen MS Office Programmen ist Ihnen vertraut

• Zweischichtbetrieb und Flexibilität sind für Sie eine Selbstverständlichkeit

• Der Führerschein Klasse B und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

• unbefristetes Arbeitsverhältnis

• Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag

• tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit

• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

• anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

• persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung

• Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln

• Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)

• kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

• kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung